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Ludwigsfelde 
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"Märkische 
Heimat"
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • CoachingCoaching
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Vor diesem Hintergrund kann ich die negativen Bewertungen nicht einordnen. Natürlich hat jeder unterschiedliche Erwartungen und Erfahrungen, und wie in jedem Unternehmen kann es je nach Abteilung Unterschiede geben. Aus meiner persönlichen Sicht passt das Gesamtpaket jedoch sehr gut.
Ich gehe wirklich gern zur Arbeit, fühle mich wertgeschätzt und sehr gut aufgehoben. Aus eigener Erfahrung kann ich den Arbeitgeber klar weiterempfehlen und halte ihn für deutlich besser, als es die bisherigen Bewertungen vermuten lassen.
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Die Rahmenbedingungen wie Gehalt, Büro, Firmenevents u.ä.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Abteilungsleiterin und die ausspionierenden Kollegen, die alles an die Chefetage weitergeben.
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Verbesserungsvorschläge

Wir sehen Potenzial, einige Abläufe noch klarer zu gestalten. Dazu gehören eindeutige Zielvereinbarungen für Prämien, klarere Regeln für mobiles Arbeiten sowie regelmäßige Betriebsversammlungen mit der Geschäftsleitung. Außerdem wäre es hilfreich, öfter Informationen zu aktuellen Projekten und Entwicklungen im Unternehmen zu erhalten.
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Die Führungsebene sollte kritisch hinterfragt werden. Solche Mitarbeitergespräche sollten direkt mit der Geschäftsführung oder Vorstandsmitgliedern geführt werden, damit sie nachvollziehen können, wie die Situation tatsächlich ist.
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Viel mehr Aufrichtigkeit und ehrliche Kommunikation.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde "Märkische Heimat ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf funktioniert sehr gut. Auf private und familiäre Belange wird Rücksicht genommen und es gibt flexible Lösungen im Rahmen der Möglichkeiten. Insgesamt lässt sich die Arbeit gut mit dem Privatleben vereinbaren.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde "Märkische Heimat ist Kommunikation mit 2,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Kommunikation hat sich insgesamt verbessert und ist strukturierter geworden als noch vor einiger Zeit. Informationen werden häufiger weitergegeben, dennoch besteht weiterhin Entwicklungspotenzial – insbesondere in der abteilungsübergreifenden Kommunikation. Mit klareren Abstimmungen und einheitlichen Informationswegen ließe sich hier noch mehr erreichen.
3
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Nach außen wird Freundlichkeit gezeigt, tatsächlich ist die Kommunikation jedoch von viel Lästern geprägt. Gefühlt redet jeder über jeden. Offene, ehrliche Gespräche finden kaum statt. Entscheidungsspielräume sind sehr gering, echte Mitbestimmung gibt es praktisch nicht.
1
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Zwei Chefinnen im Alleingang, ohne die Mitarbeiter einzubinden. Offiziell war aber alles immer „transparent“ - leider nur Gerede.
2
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Ich schätze die Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Fort- und Weiterbildungen werden bei Bedarf ermöglicht.
5
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Es gab viele Weiterbildungsangebote. Eigentlich komisch, da ja nur die Chefin entschied bei besonderen Arbeitssachverhalten.
4
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Wer sich weiterentwickeln möchte, ist anderswo besser aufgehoben.
1
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Wer sich engagiert, bekommt die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Schulungen und Weiterbildung werden angeboten und aktiv unterstützt. Insgesamt gibt es gute Chancen, Fähigkeiten auszubauen und Verantwortung zu übernehmen.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde "Märkische Heimat wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde "Märkische Heimat schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde "Märkische Heimat als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde "Märkische Heimat als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wohnungsgesellschaft Ludwigsfelde "Märkische Heimat
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
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