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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Coaching
- Internetnutzung
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Junges Team, viele Freiheiten (was leider auch immer wieder ausgenutzt wird)
gehören mit zu stepston, dürfen das Gym mitbenutzen
Sehr tolles Team, verstehe die schlechten Bewertungen überhaupt nicht. Freundliche, wertschätzende Kollegen und Vorgesetzte.
Zum jedem Geburtstag oder Firmenzugehörigkeits-Jubiläum gibt es Kuchen und Sekt, Sommerfest/Weihnachtsfeier, Kickoff - alles echt super! Langjährige Mitarbeiter, Herzliches Willkommen für neue Mitarbeiter - Ich mag es hier!
Tolles Team mit viel Spaß. Man kann immer zu jedem hingehen und Fragen. Keine Ellebogenmenthalität.
Der offene, ungezwungene Umgang miteinander. Angenehme moderne Büroatmosphäre, Wasser Kaffee & Tee,Langjährige Kollegen in manchen Abteilungen,
Das umfangreiche und damit vielseitige Aufgabenfeld, Mitarbeiter-Incentives, Firmenevents
Was Mitarbeitende schlecht finden
Moralische Ausrichtung
Allles Blabla
Mehr Wertschätzung von Mitarbeitern. Flexibler was Homeoffice angeht. Es sollten alle gleich behandelt werden gerade auch was Homeoffice und Laptops angeht.
Aktuell alles, Sollten lieber die alte Leitung zurück holen
Anfahrtsweg, keine Wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Values leben anstelle auf Papier drucken
Sollte weniger an Geld denken, und besser an was versprochen wurde sich halten
Mehr und individuell auf Mitarbeiter eingehen. Mal den Horizont erweitern und den Mitarbeiter das auch zeigen. (Gilt nicht für alle Abteilungen) mehr Produktschulungen. Wer macht was und was verkaufen wir hier eigentlich.
Behandelt die Leute nicht wie kleine Kinder. wir sind nicht im Kindergarten.. Durch spiele wo wir eine Pizza gewinnen können verärgert ihr die Mittarbeiter nur
Home Office
Überall: Vorgesetztenverhalten und das von länger dort arbeitenden Mitarbeitern. Arbeitszeiten nicht klar instruiert, keine Unterstützung bei Arbeit. VERSTEHE NICHT WARUM ES LEUTE GIBT, DIE DIESE FIRMA POSITIV BEWERTEN!!!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von YOURCAREERGROUP ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Alle Unterdrückung und keine Background heisst es gezwungen dort weiterzumachen
Top, jeder spricht mit jedem auch über private Angelegenheiten.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von YOURCAREERGROUP ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Lässt oft zu wünschen übrig
Leider gleich null. Es gibt Abteilungen die erfahren alles als erstes und Abteilung die vergessen werden. Manchmal erfährt man auch einfach gar nichts.
wichtige Informationen werden nicht weitergeleitet
Kann besser sein.
Sehr schlecht, viele Unwahrheiten, weg schauen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt pseudo Beförderungen in manchen Abteilungen. Aber leider hat man sonst kaum Chnacen da man von der Abteilung immer eher klein gehalten wird. Sehr schade. Hier sind viele die gerne mehr machen würden.
Da konnte auch nichts festgestellt werden, man fährt am Job und den Arbeitsbedingungen fest.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- YOURCAREERGROUP wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet YOURCAREERGROUP schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen YOURCAREERGROUP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei YOURCAREERGROUP als eher modern.
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