Workplace insights that matter.

Login
Kein Logo hinterlegt

Zeitwerk 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 21 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4 Punkte).

Alle 21 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    76%76
  • InternetnutzungInternetnutzung
    76%76
  • KantineKantine
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • EssenszulageEssenszulage
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    6%6
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Freitags gibt es ein gemeinsames Mittagessen. Umweltprojekte. Abstellmöglichkeiten für Fahrräder.
Bewertung lesen
Alle oben genannten.
Bewertung lesen
Wenn du dich einbringst wird das belohnt. Mann schätzt Erfolge. Auch wenn einmal was schief läuft wird das nicht gleich negativ bewertet, sondern man sucht Verbesserungen.
Bewertung lesen
- Selbstständiges Arbeiten
- Innovative Projekte
- Abwechslungsreiche Projekte und Kunden
- Langzeit Kunden
- Frühstück zur Wochenbesprechung
- Freie Getränke und Obst
- Arbeitsplatz darf im vertretbarem Maße personalisiert werden (Fotos der Kinder, Motivationssprüchen, etc.)
Tolle Projekte sehr innovativ
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden? 8 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Spontaner Termindruck
Bewertung lesen
Stress in Projektspitzen
Bewertung lesen
- Spontaner Termindruck
- Zwei Lager Prinzip
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Fällt mir auf Anhieb nichts ein.
Bewertung lesen
Weiterbildungen sind in diesem Arbeitsbereich sowieso ständig notwendig; an dieser Stelle könnte auch die Firma noch mehr unterstützen.
Bewertung lesen
Sofa/Sessel im Pausenraum
Motivation durch Teamevents fördern
Bewertung lesen
Mehr Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Prüfung.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 7 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Zeitwerk ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Auf jeden Fall.
5
Bewertung lesen
Beim Gehalt, den Aufgaben, den Chancen und im Umgang wird kein Unterschied zwischen Frau und Mann gemacht.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zeitwerk ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Durch die flache Hierarchie entfallen Aufstiegsmöglichkeiten.
Dafür ist die Stimmung besser.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Awards