Die besten Arbeitgeber in Tirol der Branche Banken 2024 ausgezeichnet mit dem kununu Top Company Siegel.

Es gibt ein eigenes Sprichwort innerhalb der BTV und das lautet: "Wer will und kann, der darf". Das soll zeigen, dass jeder Mitarbeitende die Möglichkeit bekommt sich weiterzuentwickeln, weiterzubilden und weiter aufzusteigen, wenn er das möchte und auch kann.

Für etablierte Kunden eine attraktive Bank, Neukunden beklagen immer wieder die hohen Gebühren. Diese werden, zumindest in unserer Vertriebseinheit, mit der qualitativ hochwertigen Beratung akzeptiert.

Lässt Meinungen zu und motiviert zur Einbringung von eigenen Ideen. Fördert eigenverantwortliches Arbeiten und lässt entsprechend Freiraum zur Lösungsfindung. Überblick über gesamte Sonderaufgaben und Projektbeteiligungen könnte optimiert werden. Zielvorgaben werden aber klar ausgesprochen, um Orientierung zu Erwartungen zu gewährleisten.

Flexibel durch Gleitzeit und Homeofficemöglichkeit - absolut familienfreundlich

Kann man nur Weiterempfehlen man wird von 0-100 Eingeschult man hat tolle Wege nach oben und kann wirklich da viel lernen und tolle Menschen kennenlernen definitiv und es sind viele lang Jährige Mitarbeiter da was wirklich 25-40 Jahre für das Unternehmen arbeiten das kann nur gutes heißen würd ich mal so behaupten

Es wurden in den letzten 2 Jahren viele Initiativen (Mitarbeiterfeste, Bekleidungsvorgaben, DU Kultur, Umbau….) erfolgreich gesetzt um die Arbeitsatmosphäre zu verbessern. Die VB Tirol wandelt sich tatsächlich zum modernen Arbeitgeber.

Wir bekommen zu den üblichen Benefits in einer Bank noch jedes Jahr eine Sportsförderung (bei dem Fitnessstudiokosten o.a. von der übernommen werden). Außerdem div. Möglichkeiten unsere Gesundheit aufzupeppen (Heilfasten, Messungen etc.). Außerdem gibt es für jeden eine Sodexho Kreditkarte für Restaurantbesuche. Es gibt Vergünstigungen bei vielen Firmen. Außerdem Weihnachtsgutscheine und je nach Position gibt es auch Firmenhandys etc.

Urlaubsabstimmungen können selbstständig im Team entschieden werden und durch Gleitzeit hat die Möglichkeit flexible zu sein

je nach Zielbildern und Zukunftsträumen, aber auch der Konzern bietet hier viel

Home Office möglich, flexible Arbeitszeiten

fühl mich in unserem Team wohl, gehe gerne zur Arbeit und bin gefordert

Sehr offene, freundliche und unkomplizierte Kommunikation. Besonders gut finde ich, dass jede Mitarbeiter:in als Individuum gesehen wird, deren Stärken gefördert werden und die Schwächen bestmöglichst ausgeglichen werden.

Arbeit- und Privatleben lässt sich perfekt miteinander vereinen

interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Okay, da wir uns untereinander gut absprechen können und hier und da der andere für einen freiwillig einspringt, so wird Familie & Freizeit nicht vernachlässigt, auch werden die Pflichtstunden eingehalten und jeder leistet seinen Anteil, bei Urlaub muss man sich natürlich mit dem Vorgesetzten absprechen und eher einen wichtigeren Grund haben da es zur Zeit stressig ist und Personenmangel keine Lösung ist

flexible Arbeitszeit, Home Office, nahezu alle Goodies die ein AG bieten kann. Gutes mit.einander!

Der Arbeitgeber bietet umfangreiche Benefits wie zB Essensmarken (6€/Tag).<br/>Der KV der Sparkasse ist für Einsteiger zwar nicht schlecht, generell besteht aber beim Gehalt trotz der Zusatzleistungen noch Luft nach oben.

individuelle Förderung - Engagement wird wertgeschätzt; vielfältige Angebote, auch duale Weiterbildungsmöglichkeiten

Allein wegen meinem direkten Vorgesetzten würde ich es nicht übers Herz bringen zu gehen. Wenn man einen so empathischen Chef hinter einem stehen hat, kann gefühlt alles auf einen zukommen. Er hat das Herz am rechten Fleck und hat auch schon getröstet, wo es nötig war. Trotz des Respekts können wir scherzen und herzlich zusammen lachen und nehmen auch nicht alles ernst.

Seit dem Vorstandswechel macht es wieder großen Spaß in die Arbeit zu gehen. Führungskraft ist auf Augenhöhe und sehr freundlich in der täglichen Arbeit.

Gehalt passt, bei Sozialleistungen gibt's noch Aufholbedarf.