Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Internetnutzung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Kinderbetreuung
Essenszulage
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungTolle Vorbilder für alle angestellten
Die Offenheit, Flexibilität und Ehrlichkeit
Schauen das alles gut geht, so wie denen Gästen, auch das sellbe mit den Arbeiter.
Anfangs das Gehalt, ist mir aber schnell vergangen. Essen war auch ok.
Ein Gratisgetränk an der Bar nach Dienstschluss.
Für jedes Mal trainieren gehen, gibts 5€
Mitarbeiter Zimmer
Die 'großen' Chefs benehmen sich ab und an unpassend, sind aber ohnehin nicht oft vor ort
Sehr wenig, habe bis jetzt nichts rausgefunden um mich zu beschweren darüber
Umgangston, nicht offen f. Verbesserungsvorschläge, Anzahl der Wochenstunden
Die Arbeit wird nicht geschätzt. Aber wenn etwas nicht gut ist dann sind alle Führungskräfte sofort zur Stelle!!!!!
Eine bessere Kommunikation miteinander und faire Behandlung.
5 Tage Woche, mit der Zeit gehen
Die Wegwerfpantoffel an der Bar sollten der Umwelt zu Liebe durch etwas anderes getauscht werden.
Die machen sachen schon gut genug um denen einen typ zu geben
respektvollerer Umgangston, mehr Aufgeschlossenheit bzgl. Verbesserungsvorschlägen, weniger Stunden um ein Privatleben zu gewährleisten
Der am besten bewertete Faktor von Hotel Enzian Hochsölden ist Image mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Von den einheimischen nicht geschätzt weil sie eben keine einheimischen sind, zu Unrecht verurteilt
hat einen guten ruf im ort und bei gästen. viele russische gäste. böse zungen behaupten es wäre geldwäsche im spiel
Kann ich nicht sagen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Enzian Hochsölden ist Work-Life-Balance mit 2,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
6-tage Woche mit vergleichsweise niedrigem Gehalt
meist ein tag frei die woche. ist aber standart in saison jobs in österreich.
es ist sehr abgeschieden auf dem berg. wenn man nicht ski oder snowboard fährt wird es schnell langweilig. oft kommt man sich vor wie in einer tv soap bei all den zwischenmenschlichen "dramen".
Minizimmer im Hotel oder im Nachbarhaus ohne Wlan
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt tägliche Schulung und Weiterbildungen abteilungsintern. Man kann schon was lernen wenn man sich auch die Mühe macht
wenn man sich durch beißt und die richtigen stiefel leckt kann man es zu was bringen. scheint ja aber heute fast überall so zu sein.
Durch das ständige vergraulen von Mitarbeitern, kann man schnell aufsteigen, weil sonst keiner da ist.
Welche Karriere da bist du gut Beraten wenn du ein Indianer bist! Für schlaue Leute ist da kein Platz
