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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 30 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Homeoffice
- Hund erlaubt
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Diensthandy
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr nett freundlich kommunikativ auf jede zeit .Echt Tip
gemeinsame Mittagspausenzeiten. Möglichkeit eigenes Mittagessen zu kochen. Gute technische Ausstattung und Offenheit für Erneuerungen, Mitgestaltungsmöglichkeit, Visionäres Denken und respektvoller Umgang der Führungskraft, viiiiele Teambonding Aktivitäten (Schiff Office, Weekly Afterworkparty, Gamingzone Room), Weiterbildungsmöglichkeiten (Flywheel, externe Eventmanagement Messen),Vertrauen der Führungskraft an Mitarbeitern
Ich verstehe mit allen sehr gut und die ganzen Events setzen wir sehr gut um
Das jeder respektvoll behandelt wird!!
Immer für die Mitarbeiter da
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bis jetzt wäre mir noch nichts grobes aufgefallen. Ein Neueinstieg ist immer mit verschiedenen Herausforderungen verbunden, jedoch bekam ich bis jetzt immer rasch Hilfe.
geringe (finanzielle) Wertschätzung. So sehr man die Arbeit auch liebt, sollte doch eine marktkonforme Bezahlung angeboten werden. Auch Überstunden werden nicht vergütet. Das treibt Mitarbeiter zu anderen Agenturen
Verbesserungsvorschläge
Gebetstreffen, höhenverstellbare Tische
Mehr Wertschätzung, faire Bezahlung, mehr Professionalität
Wüsste ich jetzt nicht
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,8
Der am besten bewertete Faktor von KESCH - The brand experience Agency ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Top zusamenhalt
soweit gut erlebt
Geteiltes Leid ist halbes Leid.
Hier müsste es 10 Sterne geben.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KESCH - The brand experience Agency ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Durchnittliches Gehalt.
Keine Sonderleistungen.
500€ Prämie am Ende des Jahres.
unterdurchschnittliches Gehalt mit wenig Spielraum nach oben, wenig Bereitschaft für Verhandlungen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
ersteindruck super
500€ Weiterbildungsprämie.
Sonst darf man youtube Videos sichten.
keine Aufstiegschancen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KESCH - The brand experience Agency wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet KESCH - The brand experience Agency besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KESCH - The brand experience Agency als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KESCH - The brand experience Agency als eher modern.
Puls
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KESCH - The brand experience Agency
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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KESCH - The brand experience Agency
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