Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es wurde uns ein Pilates Kurs bezahlt (1x/Woche)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Konnte Fehler nicht eingestehen, auf der einen Seite sehr modern, auf der anderen Seite sehr altmodisch.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte mehr auf die Meinungen von den Mitarbeitern eingegangen werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Schaper ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt war in Ordnung, es wurden Parkplätze zur Verfügung gestellt (musste man sich jedoch selber bezahlen)
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schaper ist Interessante Aufgaben mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Arbeitsbelastung ist NICHT gerecht aufgeteilt, andere machen VIEL mehr als andere. Einfluß auf die eigenen Aufgaben hat man nur bedingt
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wurde in meiner Zeit sehr viel gefördert, Verbesserungsvorschläge meinerseits wurden nicht angenommen bzw. Ratschläge auch nicht. Der Vorgesetzte wusste
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schaper wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Schaper schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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