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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,3Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Super Arbeitsfeld und sehr vielseitig und Entfaltungsmöglichkeiten. Sowie grosse Freiheit für Aktivitäten und Arbeitsweisen.
Bewertung lesen
Das die Bewohnen im Mittelpunkt stehen.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Tiefe Löhne
Langes Warten auf Vorgesetzte
Bewertung lesen
Personalschlüssel, unklare Kommunikation, Machtgefälle, Arbeits-Qualitätsmangel, wenig weiterbildungsmöglichkeiten, schlechte Dienststrucktur.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Block/ Schichtdienste, Qualitätsverbesserung durch Weiterbildungsmöglichkeiten und qualifiziertes Personal sowie guten personalschlüssel, Bessere Entlöhnung
Bewertung lesen
Löhne Anheben
Mehr Geld für Nachtwachen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Stiftung Bernaville ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Sehr interessantes Arbeitsfeld mit Menschen mit diversen Beeinträchtigungen, ASS oder anderem. Zusammenarbeit mit verschiedenen Hilfesystemen, vielfältige Arbeit, Projektmöglichkeiten und Verantwortungsbereiche.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stiftung Bernaville wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Stiftung Bernaville schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stiftung Bernaville als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stiftung Bernaville als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

Neu diese Woche:

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stiftung Bernaville
Branchendurchschnitt: Finanz

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Stiftung Bernaville
Branchendurchschnitt: Finanz
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