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Schweiz Branche Telekommunikation
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Bewertungsdurchschnitte

  • 31 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (9)
    29.032258064516%
    Gut (11)
    35.483870967742%
    Befriedigend (8)
    25.806451612903%
    Genügend (3)
    9.6774193548387%
    3,41
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
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    0%
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    0%
    Genügend (2)
    100%
    1,20
  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

cablex AG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,41 Mitarbeiter
1,20 Bewerber
0,00 Azubis
  • 30.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr schlecht - jeder arbeitet gegen jeden! Es macht absolut kein Spass, hier zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten und Chefs de Projets sind inkompetent und sehr hinterhältig (siehe Kommunikation oben)

Kommunikation

Es wird dir mündlich gesagt wie du arbeiten musst und dann plötzlich hinten rum wird sich über dich beschwert, dass du es nicht richtig gemacht hast. Es gibt absolut keine ehrliche Kommunikation und manche Kollegen wollen sogar für jede mündliche Anweisung eine schriftliche Bestätigung per Mail erhalten, damit sie beweisen können, was gesagt wurde.

Gehalt / Sozialleistungen

Ich bin schon länger im Unternehmen dabei und habe Verantwortung. Andere Mitarbeiter, die neu anfangen und keine Verantwortung haben, bekommen 10 000 CHF mehr Gehalt pro Jahr.

Arbeitsbedingungen

Teilweise wollen sie die Antennen nicht abschalten lassen und wollen, dass wir stundenlang daneben arbeiten!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    Cablex AG
  • Stadt
    Gümligen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Besten Dank für dieses Feedback. Wir nehmen die kritisierten Punkte umgehend mit den HR-Verantwortlichen, aber auch den Führungskräften auf. Als Unternehmen legen wir grossen Wert darauf, dass die Mitarbeitenden gefordert und gefördert werden und ein ehrlicher und kollegialer Umgang gepflegt wird. Wir werden dies ebenfalls mit den Vorgesetzten thematisieren.

Roman Kappeler
Head of Communications

  • 10.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00
  • Firma
    Cablex AG
  • Stadt
    Gümligen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung
  • 05.Apr. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb des eigenen Teams gut. Unter den verschiedenen Abteilungen unbefriedigend. Die Atmosphäre ist nach der neuesten Umstrukturierung sehr angespannt.

Vorgesetztenverhalten

Einige wenige Vorgesetzte des Kaders sind fachlich als auch sozial sehr kompetent. Ein grosser Teil fällt aber leider komplett ab und ist nicht eines Kadermitgliedes würdig.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des eigenen Teams gut.

Interessante Aufgaben

Aufgrund des Konzerninternen- sowie Konzernexternen Marktes sind die Herausforderungen sehr vielfältig und interessant.

Kommunikation

Internes Kommunikationssystem (CIS) funktioniert sehr gut. Die Kommunikation für den Geschäftsprozess ist absolut frustrierend. Wichtige Entscheidungen vom Management werden nicht kommuniziert.

Gleichberechtigung

soweit ich beurteilen kann gut.

Umgang mit älteren Kollegen

soweit ich beurteilen kann gut.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden meistens bezahlt. Intern gibt es auch die Möglichkeit bei Cablex-Academy Kurse zu besuchen.

Gehalt / Sozialleistungen

guter Lohn, sehr gute Fringe Benefits, viel Ferien

Arbeitsbedingungen

Die Organisation bei einem KMU mit ca. 1'500 Angestellten ist ähnlich kompliziert aufgebaut wie bei einem grossen Mischkonzern. Der "Wasserkopf" ist unglaublich gross was die Kostenstruktur unnötig erhöht und die Konkurrenzfähigkeit massiv mindert. Die Systemlandschaft ist ein absolutes Desaster. Man muss mit mehreren Tools parallel arbeiten was den Aufwand erhöht, anstatt wie immer kommuniziert wird, erleichtert . Die Prozesse sind nirgends durchgängig und viel zu kompliziert. Das einzig positive ist der flexible Arbeitsalltag und die Infrastruktur des Arbeitsplatzes (es kann an jedem Swisscom-Standort gearbeitet werden).

Work-Life-Balance

Die Arbeitslast der Firma wird immer auf die gleichen Leistungsträger verteilt. Der Rest redet mit, kritisiert mit, aber arbeitet nicht mit.

Image

Gemäss meinem persönlichen Empfinden und auch aus Aussagen von Kunden und Partnern, hat das Image in den letzten Jahren stark gelitten. Gründe sind die ständigen Umstrukturierungen und die Fluktuation in der Geschäftsleitung.

Verbesserungsvorschläge

  • -Definierung, Kommunikation und Umsetzung der Strategie in jeder Geschäftseinheit -nicht nur Verantwortung delegieren sondern auch Kompetenzen -Systemlandschaft anpassen und homologieren -Abteilungen welche keinen Mehrwert generieren auflösen (ist in der Praxis aufgrund von Politik, Gewerkschaft, Arbeitsrecht etc. nicht so einfach)

Pro

-Infrastruktur der Standorte und Arbeitsplätze
-Gehalt- und Sozialleistungen
-Flexible Gestaltung des Arbeitspensums und der Arbeitszeiten
-Interessante und vielfältige Aufgaben

Contra

Aufbauorganisation, fehlende oder zu komplizierte Prozesse, fehlende Kompetenzen, Systemlandschaft, fehlende Strategie (auch nach vielen Jahren ist immer noch nicht klar was die Firma eigentlich will und was nicht), unnötig viele Meetings und Besprechungen, unnötig viele interne Projekte, Überlastung der Schlüsselpersonen

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Cablex AG
  • Stadt
    Gümligen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Herzlichen Dank für die sehr ausführliche Bewertung und die konstruktiven Inputs. Wir nehmen die Kritiken und Anregungen ernst und versuchen diese, vor allem auch in der Kommunikation und Führung, umzusetzen. In der Tat sind wir mit fast 1 500 Mitarbeitenden, viele davon im "Feld", ein grosses Unternehmen. Dies stellt uns immer wieder vor die Herausforderung, Informationen und Botschaften zeitgerecht und für alle Seiten unmissverständlich zu kommunizieren. Feedbacks wie dieses helfen uns, die kritischen Punkte besser zu verstehen und entsprechende Massnahmen einzuleiten.

Roman Kappeler
Head of Communications


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Bewertungsdurchschnitte

  • 31 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (9)
    29.032258064516%
    Gut (11)
    35.483870967742%
    Befriedigend (8)
    25.806451612903%
    Genügend (3)
    9.6774193548387%
    3,41
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (2)
    100%
    1,20
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

cablex AG
3,28
33 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Telekommunikation)
3,24
30.504 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.665.000 Bewertungen