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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2026 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Diensthandy
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr gutes Arbeitsklima, viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege. Man kann eigene Ideen einbringen und wird ernst genommen. Zudem ist die Zusammenarbeit im Team sehr angenehm und unkompliziert.
Ich empfehle jedem die Rheintal Solar. Ein wachsendes Unternehmen mit viel Potenzial. Leider musste ich aufgrund eines Umzuges die Rheintal Solar verlassen, sonst wäre ich bis heute noch dort.
Die Hierarchie ist sehr flach, daher ist es einfach mit allen Vorgesetzten auf Augenhöhe zu sprechen.
Die Freiheit und der Spass an der Arbeit von allen Mitarbeitern
Seine offene Art gegenüber seinen Arbeitern
Was Mitarbeitende schlecht finden
Da es sich um ein wachsendes Unternehmen handelt, sind einige Prozesse noch nicht vollständig ausgereift. Das kann gelegentlich zu Mehraufwand oder Unklarheiten führen, wird jedoch laufend verbessert.
Verbesserungsvorschläge
Weitere Strukturierung und Standardisierung von internen Prozessen, um die Effizienz im Arbeitsalltag weiter zu steigern. Zudem könnten klare Richtlinien und Abläufe in einzelnen Bereichen noch stärker definiert werden.
Nicht wirklich
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Rheintal Solar ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Sehr gut! Immer positive Resonanz von den Kunden erhalten.
sehr sehr gut! noch nie was schlechtes gehört.
Anerkannt in der Stadt und Umgebung
Professionell, Stabil
Modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien. Wir stehen für Qualität, Verlässlichkeit und nachhaltige Lösungen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
5,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Gute Entwicklungsmöglichkeiten, insbesondere durch die Nähe zur Geschäftsleitung und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Weiterbildung wird unterstützt, auch wenn Strukturen noch im Aufbau sind.
Unterstützend
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Rheintal Solar wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Rheintal Solar besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Rheintal Solar als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Rheintal Solar als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
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Rheintal Solar
Branchendurchschnitt: Energie
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Rheintal Solar
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