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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Rabatte
Essenszulage
Betriebliche AltersvorsorgeFlexible Arbeitszeiten, moderne Büroräumlichkeiten, Kollegialität, der gemeinsame Spirit weiterzukommen. Möglichkeit zum Arbeit im Home Office.
Weiterbildungsmöglichkeiten, in wenigen Abteilungen familiärer Zusammenhalt
Super Menschen, super Team. Hat richtig Spass gemacht
Ein fordernder, aber auch fördernder Arbeitgeber mit spannenden Projekten. Etwas mehr Konsistenz in Prozessen und Entwicklungen wäre wünschenswert. Top: HIer hat jeder ein Mitspracherecht und kann sich einbringen.
Durch die Bindung an den Konzern wird einfach viel verwaltet statt gemacht. Prozesse und Softwarelösungen haben teils schon eine recht dicke Staubschicht.
Während meiner langjährigen Anstellung musste ich feststellen, dass aufgrund einzelner Personen, Mitarbeiter ihr Arbeitsverhältnis kündigten. Schade, dass diese Mitarbeiter weiter beschäftigt werden, obwohl das Problem offensichtlich besteht und sogar regelmässig in die Geschäftsleitung eskaliert.
Zeitgemässe, moderne SAAS Softwarelösungen für den Arbeitsalltag sind wünschenswert. Die interne Kommunikation könnte weiter verbessert werden.
Die Geschäftsleitung sollte sich mehr und besser um die Mitarbeiter kümmern und sich nicht in administrativen Herausforderungen verirren. Beispiele: Wertschätzung, Teamspirit fördern, Gerüchten vorbeugen durch offene und klare Kommunikation, unmissverständliche Strategie vermitteln
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Swisscom Broadcast, Media & Events ist Arbeitsatmosphäre mit 4,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nach wenigen Wochen stellte sich heraus, dass nicht alle am selben Starng ziehen.
