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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Finde es super das im Unternehmen Leute tätig sind mit denen man es neben der Arbeit aus manchmal spassig haben kann alle mehrheitlich cool und gelassen drauf.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leitung nur auf Umsatz aus. Der Mensch ist letztrangig. Arbeitszeiten nicht privatlebentauglich. Überzeit (wer viel arbeitet hat weniger Überzeit).
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Schlechten Arbeitgeber gibt es nicht es gibt nur Menschen die mit Ihrer negativen Einstellung zum Arbeitgeber die anderen mit hineinzieht.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Härter durchgreifen bei Mitarbeitern die das Gefühl haben das Unternehmen rundherum schlecht zu machen.
Bewertung lesen
Führungsebene durchdenken.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von tz Transport ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Konflikte unter Kollegen werden meist untereinander besprochen ohne es an die Grosse Glocke zu hängen was für ein besseres zusammenarbeiten sorgt und das Band unter Arbeitskollegen stärkt.
5
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Generell gut, leider werden Missstände nur untereinander besprochen und nicht an die richtige Person (Hierarchie) weitergeleitet (Angst vor Konsequenzen).
4
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsbedingungen

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von tz Transport ist Arbeitsbedingungen mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Fahrzeuge entsprechen nicht den Arbeitsanforderungen. Keine Standklima, untermotorisiert, keine Airbags,
1
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Arbeitsgeräte werden mit dem lauf der Zeit stets erneuert und auf dem neuestem stand gehalten.
3
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Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


alles möglich, wenn man motiviert ist
Das Potenzial im Mitarbeiter wird gesehen und die Chance wird gegeben sich zu weiterentwickeln.
3
Bewertung lesen
Es wird keine Weiterbildung gewünscht. Interne Schulungen in der Freizeit (Samstag) der Mitarbeiter.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • tz Transport wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet tz Transport gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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