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Adolf 
Cornels 
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    89%89
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    56%56
  • KantineKantine
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das sie keine Mitarbeiter schnell Kündigen,sondern jedem eine zweite Chance gibt.
gute atmosphäre, material ist immer vohanden
Bewertung lesen
man hat Firmen Auto und fast gleiche Arbeitzeiten.
firm auto, bei mir, gleiche Arbeitstelle
Bekommen fast jeder firmwagen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manche Vorgestze stellen die Arbeit vor das Privatleben von Angstellten.
arbeitzeiten, fehlöende kominkation untereinander
Bewertung lesen
lohn erhörung dauert etwas. wenig Personal vorhanden.
Verschiedene Arbeitskollegen jeden tag
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen sollte sich zum Ziel nehmen die Angestellten fairer zu entlohnen und mehr Rücksicht auf das Privatleben der Mitarbeiter zu nehmen.
mehr personal einstellen, komikation unter einander rechtzeitig
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Adolf Cornels wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Adolf Cornels schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Adolf Cornels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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