Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen AIP Planungs?

AIP Planungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet AIP Planungs schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AIP Planungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von AIP Planungs das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AIP Planungs wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AIP Planungs als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 1,4Gehalt/Benefits
- 1,4Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 1,8Arbeitsatmosphäre
- 1,2Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,4Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 1,8Interessante Aufgaben
- 1,8Arbeitsbedingungen
- 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,1Gleichberechtigung
- 1,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Homeoffice
50%50
Internetnutzung
50%50
Mitarbeiter-Events
33%33
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Kantine
17%17
Hund erlaubt
17%17
Diensthandy
17%17
Betriebliche Altersvorsorge
17%17
Gute Verkehrsanbindung
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Überhaupt nichts

Oktober 2024Bewertung lesen

Arbeitsklima

Juli 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Mitarbeiter stehen unter starker Kontrolle, Eigenverantwortung wird kaum gefördert. Die Hierarchie ist unausgewogen, mit vielen Vorgesetzten und bevorzugter Behandlung einzelner Personen. Innovationen und moderne Arbeitsmethoden, insbesondere in den Bereichen Design und Planung, werden kaum unterstützt. Auch ausländische Angestellte befinden sich aufgrund ihrer Visumsabhängigkeit in einer besonders schwierigen Position. Die Fluktuation ist sehr hoch, was auf die unzufriedene Stimmung im Unternehmen hinweist. Insgesamt herrscht ein sehr starres Arbeitsumfeld mit geringer Entwicklungsperspektive.

November 2025Bewertung lesen

Alles. Man wird mit Blumen empfangen bei Kritik wird man rausgeekelt. Man wird aufgefordert, gut über das Unternehmen zu schreiben.
Das letzte Gehalt wird einbehalten, Grund angebliche Minusstunden.Die Stunden von Schulungen ( Campus) werden unterschlagen.
Mein Glück ,ich bin auf die Almosen nicht angewiesen.
Trotz allem bin ich froh,das ich fristlos gekündigt habe.
Und jetzt mache ich das was ich mir gewünscht habe,Zeit für die Patienten, und eine ordentliche Pflege.

Oktober 2024Bewertung lesen

Keine Loyalität zu Mitarbeitern

Juli 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sich nicht so wichtig zu nehmen.

Oktober 2024Bewertung lesen

Mehr Kommunikation ausübene und mehr Verwantwortung dem Mitarbeiter überlassen.

Juli 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

AIP Planungs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet AIP Planungs schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AIP Planungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AIP Planungs als eher traditionell.