Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Hund erlaubt
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibilität, HO
Jeder darf sein wie er ist und wird so akzeptiert.
Die Arbeitsbeziehung funktioniert auf Vertrauensbasis und darüber hinaus auf Absprachen individuellen Absprachen, die zur Lebenssituation passen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von AKRA ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Flexible Arbeitszeiteneinteilung
Sehr faires Arbeitszeitmodell das eine sehr gute Work Life Balance ermöglicht
Überstunden explizit nicht nur "nicht erwartet", sondern "nicht erwünscht".
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AKRA ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Regelmäßige Informationsveranstaltungen, aber auch viel Flurfunk.
wie in fast allen Unternehmen, immer auch noch ausbaubar
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wenn es inhaltlich und zeitlich passt, darf man sich gern weiterbilden.
Weiterbildung ist eher eine "Holschuld", wird aber umfassend ermöglicht.
Karriere durch Firmengröße beschränkt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- AKRA wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet AKRA besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AKRA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 94% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AKRA als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern.