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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    78%78
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • FirmenwagenFirmenwagen
    44%44
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    44%44
  • HomeofficeHomeoffice
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • CoachingCoaching
    22%22
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gehalt pünktlich auf dem Konto.
Firmenfeiern.
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den zusammenhalt von kollegen .. überpünktliche bezahlung ...
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Das familiäre Arbeitsklima, die abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeiten.
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die Vielfalt in dem Betrieb ist bewundernswert.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Weite Arbeitswege.
Fehlende Anerkennung.
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Mir fällt nichts ein, was ich als schlecht einstufen würde :)
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Strukturen und Hierarchien sitzen noch nicht richtig bedingt durch die schnelle expansion.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Angebot für Weiterbildung sollte verbessert werden
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ab und an mal ein lob geben
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Eine gewisse Feinjustierung an dem ein oder anderen Prozess würde die Geschäftsabläufe noch optimaler gestalten. Aber eigentlich fällt mir spontan nichts ein, was wirklich "dringend" verbessert werden müsste.
Bewertung lesen
Ein Prozessmanagement würde die Arbeit hier verbessern, und die Einarbeitungszeit verkürzen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,8

Der am besten bewertete Faktor von AVG-Gruppe ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Spannendes Aufgabengebiet durch die Grösse der gesamten Gruppe
5
Bewertung lesen
Die Aufgaben sind sehr vielseitig und abwechslungsreich - also beste Bedingungen um fachlich zu wachsen :)
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungen werden hier durchaus gefördert, sowohl durch internes Training als auch durch zertifizierte Lehrgänge.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • AVG-Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet AVG-Gruppe besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen AVG-Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AVG-Gruppe als eher modern.

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

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Moderne
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Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

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