Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,4Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,4Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv finde ich, dass dabei auch die individuellen Interessen und Stärken berücksichtigt werden. Je nach persönlichen Präferenzen besteht die Möglichkeit, sich stärker auf bestimmte Tätigkeitsbereiche zu konzentrieren. Wer sich beispielsweise im Telefonsupport weniger wohlfühlt, kann sich auch in anderen Bereichen einbringen und weiterentwickeln. So wird versucht, für jeden einen passenden Aufgabenbereich zu finden.
Das sie mir als Quereinsteiger die Chance geben, in der IT Fuß zu fassen
neben dem Arbeitsalltag gibt es jährliche Dultbesuche, Weihnachtsfeiern, Biergartenbesuche, Firmenausflüge
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Parkplatzsituation
Verbesserungsvorschläge
Etwas Farbe würde dem Büro gut stehen. Mit etwas Musik würde die Arbeit leichter von der Hand gehen. Stühle sind teils eher durch gesessen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von BADI Software & EDV-Systemberatung ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Super Team !
Jeder Kollege steht für den anderen ein.
bei Abwesenheit erfolgt gute Vertretung
Alle Kollegen verstehen sich gut
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BADI Software & EDV-Systemberatung ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Du sollst Arbeit leisten, aber wenn du dich im Gebiet noch nicht auskennst und ein paar Fragen hast, "wird für dich gearbeitet". Diese Uralt-Einstellung in Firmen muss mal aussterben. Man muss was investieren, um was zu bekommen und wenns nur ein offenes Ohr ist, das man hergibt.
Gehaltsgespräche wurden damals auch von der Co-Chefin übergangen, keine Ahnung, ob die noch da arbeitet, so dass ich effektiv 2 Monate lang weniger bekam als ausgemacht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer sich weiterbilden mag, dem stehen die Türen offen
Für mich gibt es immer mal wieder Weiterbildungen.
wer will kann sich weiterbilden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BADI Software & EDV-Systemberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet BADI Software & EDV-Systemberatung schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BADI Software & EDV-Systemberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BADI Software & EDV-Systemberatung als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nach Leistung beurteilen und Einsatz wertschätzen.