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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 2,1Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Pünktliche Bezahlung.
Auf dem aktuellsten Stand der Technik.
Bewertung lesen
Neuen Maschinenpark, gepflegte Fahrzeuge
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bezahlung, Urlaub und Arbeitszeiten sind ein absoluter Witz. Mitarbeiter werden mit 22 Tage abgestempelt und die Arbeitszeiten toppen alles.
Bei einer 40 Stundenwoche soll man am liebsten 60 Stunden arbeiten gehen weil der Arbeitgeber der Meinung ist, dass die Arbeit an erster Stelle steht.. nur weil er kein eigenes Leben hat.
Bewertung lesen
Arbeitszeit, Rangordnung bzw. Hirachie und Bezahlung.... Permanent Stress
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mit Mitarbeitern umgehen können (FÖRDERN UND Fordern)
Gut bezahlen
Dem Arbeitnehmer vermitteln das er nicht nur eine Nummer ist
Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Brauckhoff Fenster und Türen e.K ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


-mit Respekt und Rücksicht
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es wird von hoch hinaus gesprochen und man fällt tief.
1
Bewertung lesen
- Seminare, Messen, Lehrgänge
4
Bewertung lesen
Seminare, Lehrgänge, Messen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Brauckhoff Fenster und Türen e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Brauckhoff Fenster und Türen e.K gleich ab wie der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Brauckhoff Fenster und Türen e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brauckhoff Fenster und Türen e.K als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brauckhoff Fenster und Türen e.K
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Alles immer in Frage stellen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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