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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Coaching
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Kollegen, gewisse Freiheiten beim schaffen
Sehr liebe und nette Kollegen.
Kollegen halten zusammen und helfen sich immer gegenseitig.
Bei BPS absolut zufrieden. Ein mittelständiges Unternehmen mit dem Herz am rechten Fleck.
Frau Buchhorn
Was Mitarbeitende schlecht finden
Dass man kontrolliert wird, als Frau als billige Arbeitskraft abgestempelt wird und nicht mal einen Arbeitsvertrag teilweise bekommt.
Hier kann ich aktuell nichts sagen. Es passt einfach.
die ganze Philosophie des Unternehmens
Das Verhalten der Chefetage - unprofessionell
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen, Bessere Planung, weniger Ad-Hoc-Geschichten die jede Mitarbeiterin verwirren und wo man nur falsch liegen kann.
Gehälter sind echt schlecht
Ehrlichkeit, Gleichberechtigung, Arbeit soll von Führungsposition mehr geschätzt werden
Die etwas begrenzte Raumsituation ist bereits im Umbau und wird erweitert.
Bessere Kommunikation
den Lohn nicht so drücken
Bitte und danke sagen
Über anstehende Termine berichten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Buchhorn Parcel Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Wird bei BPS groß geschrieben und gut gelebt. Gearbeitet wird als Team und nicht als Einzelpersonen. Gegenseitige Unterstützung macht gemeinsam erfolgreich.
Sehr liebe und nette Kollegen. Hab mich sehr wohl gefühlt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Buchhorn Parcel Service ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Ungerechte Gehaltsvorstellungen
Keine Zusatzleistungen wie z. B. Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld, wenig Urlaub.
Gehalt wird bei jedem Mitarbeiter individuell vereinbart
Grundgehalt - kein Urlaubs oder Weihnachtsgeld
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Aufgabengebiete können erweitert werden. Auch der Wechsel in andere Positionen ist durchaus möglich.
Keine Weiterbildung aktuell möglich.
Weiterbildungen werden nicht gezielt gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Buchhorn Parcel Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Buchhorn Parcel Service besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Buchhorn Parcel Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Buchhorn Parcel Service als eher modern.
Puls
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Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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