Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Freundlicher Familiärer Arbeitgeber mit Herz am rechten fleck und immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
Das einem zugehört wird sollte es mal schwierig werden. Es wird an die Mitarbeiter gedacht und der Zusammenhalt gestärkt.
- Familienbetrieb mit langer Tradition
- Ausbildungsbetrieb
ich habe die möglichkeit zu arbeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das die Azubis nicht vernünftig gefördert und unterstützt werden.
Das nicht jeder MA gleich behandelt wird.
kann nichts schlechtes sagen..
Verbesserungsvorschläge
Schön würde ich finden , wenn man alle paar Jahre Mitarbeitergespräche führen würde. Wo man sich mal sehen in Zukunft.
Man kann immer was verbessern und die Punkte sprechen für sich
Mehr auf die MA eingehen.
Die Azubis mehr fördern, einbringen und unterstützen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Calberlah-Heizungsbau ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Abwechslungsreiche Tätigkeiten. Man wird täglich vor unterschiedliche herrausforderungen gestellt. Die man gemeinsam löst.
Man sollte mit den Aufgaben wachsen
Einige Mitarbeiter werden in Ihren Fähigkeiten unterschätzt.
Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten, sehr spannend.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten. Man wird zu Schulungen geschickt.
Qualifikation abhängig
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Calberlah-Heizungsbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Calberlah-Heizungsbau besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Calberlah-Heizungsbau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Einsatz wertschätzen.