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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 1,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenArbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Soziales Verhalten
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf seine Mitarbeiter eingehen, und jeden Mitarbeiter gleich behandeln . Wenn einer zum dritten Mal in einem Jahr krank ist und alles ist okay und der andere der einen deutschen Hintergrund hat und zum 2 mal krank ist und Worte an den Kopf geworfen bekommt wenn sie den Job nicht mehr schaffen müssen sie gehen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,0
Der am besten bewertete Faktor von CHS Betontechnik ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Geld ist nicht alles. Das Gehalt ist gut und kommt pünktlich. Am Ende war es eher Schmerzensgeld für die fast tägliche diktatorische Unternehmensführung. Urlaub für die Alleinkraft im Büro ist nicht erwünscht, ausser bei Betriebsruhe zum Jahreswechsel.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CHS Betontechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet CHS Betontechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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