Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Gesundheits-MaßnahmenHaben uns auf zukunftsweisende Technologien konzentriert und andere Themen zurück geschraubt. Hat Umsatz gekostet, bringt uns aber hoffentlich am Ende voran
Freundlich, Flexibel, Agiles Team, Spannende Projekte
Der Laden ist jung und ich kann mitgestalten.
sehr große Aufgabenbereiche, noch zu wenig Redundanzen im Team
Es gibt aktuell leider keine Azubis.
Weniger Auslastung der Mitarbeiter durch Umverteilung der Aufgaben auf evtl. mehr Personal
Mehr in Außenwirkung investieren und sich da ernster nehmen
Ausbildung mehr forcieren. Mehr Feedbackrunden. Halbjahresgespräche und Reviews fest einplanen.
Der am besten bewertete Faktor von COMMERCE4 ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
flexible Arbeitszeiten und kaum Überstunden, da gut organisiert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von COMMERCE4 ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
an die Möglichkeiten in den großen Läden kommt es nicht ran
