Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Überlegt handeln und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungMan kann sich einbringen und die eigene Meinung wird ernst genommen
Mein Arbeitgeber schätzt meine berufliche Erfahrung und würdigt es mehr mit sehr viel Respekt
Die Kollegen
Wir müssen in dieser schlechten Zeit, wo es kaum Fachkräfte auf dem Markt gibt, auch die ein oder andere Macke des Mitarbeiters dulden. Das finde ich sehr schlecht.
Die Leitung bis hin zur Gruppen leitung
Gibt bisher nichts :)
Die unfähige Geschäftsleitung
Entlassen und mehr Fachkräfte einstellen
Wir bewegen uns gerade im Schritt nach oben. Anerkennung der Refinazierung das ist stark verbesserungswürdig von seitens der Politik.
Job Rad, Job Ticket oder Sport Angebote wären toll
Der am besten bewertete Faktor von DAS WOHNHAUS gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Bei der Arbeit mit Menschen mit Behinderung erhält man sehr viel positives Feedback.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DAS WOHNHAUS gGmbH ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich würde sagen Branchenüblich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
In einen Unternehmen, wo die Qualifikation nicht an oberster Stelle steht, sondern wir alle gemeinsam an einem Strang ziehen ist. Karriere glaube ich gar nicht so sehr wichtig.
