Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Gute VerkehrsanbindungIn dieser Firma soll die Außenwirkung darstellen, dass die Mitarbeiter das Wichtigste gut sind. In der Realität geht es allerdings wirklich nur um den Profit. Wenn Mitarbeiter Probleme (Überlastung, zu viel Druck, sie brauchen Hilfe ect.) haben, werden diese nicht anerkannt sondern es wird mehr gepusht bzw. mit Konsequenzen "gedroht". Wenn es einem nicht passt, dann kann man gehen.
Es sollte mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter gehört werden und wenn jemand Hilfe braucht, sollte man sie auch gewähren (egal in welchen Punkten).
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Data Machine Intelligence Solutions ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenn es darauf ankommt, ist jeder sich selbst am nächsten. Es interessiert niemanden wie es einzelnen Kolleg*innen geht.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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