Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen66%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 221 Bewertungen)
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 235 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Firmenwagen
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Hund erlaubt
Kantine
EssenszulageDie offene Kommunikation, auch mit dem GF! Alle Kollegen egal wer und egal wo sind nett und hilfsbereit. Das schätze ich sehr und so macht es wirklich Spaß!
Es wird sich Mühe gegeben und geschaut das das Klischee verschwindet. Das ist aber nicht immer leicht und erfolgreich.
They are friendly at JOBMACHER München.
•Kommunikation
•Zusammenhalt
Die Kick-Off Events
Das jeder abrechnung hinterhergerannt werden muss, weil sie fehler enthält.
Man fühlt sich nur als Arbeitstier für die Firma.
Unprofessionalität, Firmenphilosophie kann man in der Pfeife rauchen. Inkompetenz 100%
Derzeit nichts, sonst wäre ich nicht hier :)
Kann nichts schlechtes sagen
Eigentlich nichts
Fachleute gegen Berufsanfänger mit großer Klappe auszutauschen.
Die Mitarbeiter nicht so oft als "Leiharbeiter der ja das gute Geld beschafft" ansehen.
Vernünftige Führungskräfte einstellen
Seien Sie netter zu Ihren Angestellten und behaupten behaupten nicht Dinge. Die nicht stimmen
Noch mehr Lohn
Der am besten bewertete Faktor von DIE JOBMACHER ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf 39 Bewertungen).
Equal rights.
Es gibt in den verschiedenen Niederlassungen verschiedene Nationalitäten, sowohl männliche als auch weibliche Führungskräfte.
Habe zuerst länger in in einem gut eingespielten Frauen-Team gearbeitet und danach auch männliche Teammitglieder gehabt.
In meiner Region haben die Frauen - auch in Führungspositionen - die Oberhand. Meine Erfahrung ist, dass alle Mitarbeiter gleich behandelt werden.
Egal auf welcher Hierachiebene - Frauen und Männer werden gleich behandelt und gefördert!
Hier ist jeder Mensch, egal woher er kommt oder welchen Weg er gegangen ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DIE JOBMACHER ist Karriere/Weiterbildung mit 3,4 Punkten (basierend auf 46 Bewertungen).
Hier kann man noch vieles mehr umsetzen. Aber auch hier passiert einiges!
Wird zu wenig angeboten
Kann ich mir kein Urteil bilden, meine Weiterbildung habe ich selbst bezahlt, wenn ich aber Zeit dafür benötigt habe, hat man mir diese auch zugestanden.
Da ich in der als Zeitarbeiterin in der Produktion tätig war, ist eine Weiterbildung logischerweise ausgeschlossen.
Ich wurde in der Probezeit 2 x gekündigt weil sie nicht wussten ob die Entleiher mich weiter beschäftigen
