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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,7Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Coaching
- Hund erlaubt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolle Teamkollegen und spannende Projekte. Sehr netter Geschäftsführer!
Das Team & das gelebte Wir-Gefühl
Die familiäre Atmosphäre, das agile Arbeiten und die flexible Zeiteinteilung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Hier habe ich lange überlegt, aber da fällt mir wirklich nichts ein.
Nix :) sonst würde ich hier nicht arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge werden von der Geschäftsführung dankend angenommen & auch direkt umgesetzt
Es sollte häufigere Mitarbeitergespräche geben damit die Anforderungen klarer sind und man mehr Feedback bekommt.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Digitale Offensive ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sportlich & Offensiv
Die Agentur ist eher kleiner, aber bei den Kunden sehr beliebt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Hier gibt es für jeden ein extra Budget.
Wer will (und kann), kann Verantwortung übernehmen. Es gibt ein vergleichsweise üppiges Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter.
Weiterbildungsbudget pro MA/Jahr. Eigene Vorschläge sind erwünscht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Digitale Offensive wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Digitale Offensive besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Digitale Offensive als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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