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DocJob 
Personaldienstleistung 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,4
kununu Score15 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 2,4Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,1Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DocJob Personaldienstleistung
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
DocJob Personaldienstleistung
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Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

überpünktliche Lohnzahlung; feste Planung des Urlaubs bereits am Anfang des Jahres
Kann ich nix sagen da ich es nur 1 tag mit gemacht habe
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Relativ hohes stundenentgelt
... man vom Personal dort erstmal nett empfangen wird. Das immerhin, wenn auch verspätet, das Gehalt überwiesen wird.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das mit allen Mitteln versucht wird, den Mitarbeiter (m,w,d) um seinen Lohn zu bringen.
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keine bezahlund seit 15.01 21
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in den 3,5 Jahren bis jetzt gar nichts
Das man einsatz kurzfristig mitgeteilt wird.
Man hat keine freizeit oder man sollte sich
nix vornehmen
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Nicht zu empfehlen, zahlen unpünktlich, Kommunikation sehr mangelhaft versprechen etwas und halten es nicht ein! Stellen keine Arbeitskleidung trotz Anpreisung! Finden nicht genügend Arbeitnehmer trotz mehr als üppiger Auswahl! Kündigen einfach ohne jeglicher versuche eines Grespräches!
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter (m,w,d) schätzen und würdigen, diese nicht nur als "billige" Arbeitskraft sehen.
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Urlaub und Gehalt steht den Arbeitnehmern zu und ist keine Kann-Bestimmung
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Arbeitsplatzbesichtigungen könnten vielleicht öfters sein
Man sollte mehr über den kunden sage können
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Bessere Betreuung der Kollegen vor Ort, speziell bei Problemen mit dem Kundenbetrieb. Wenn pro Monat durchschnittlich ein Kollege nach kurzer Einarbeitszeit wieder gehen muß, sollte dies mit allen Beteiligten mal kommuniziert werden. Faire Gehalts- und Urlaubsregelungen nach üblichen Standards.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,1

Der am besten bewertete Faktor von DocJob Personaldienstleistung ist Gleichberechtigung mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Hier besteht Chancengleichheit
4
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von DocJob Personaldienstleistung ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Karrieremöglichkeiten gibt es nicht, auch keine Förderung oder Weiterbildung.
1
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Keinerlei Möglichkeiten.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • DocJob Personaldienstleistung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet DocJob Personaldienstleistung schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei DocJob Personaldienstleistung als eher modern.
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