Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 2,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibilität
gut als Ausbildung für 6 Monate
Immer Mitarbeiter orientiert!
Aktuell in einer Wachstumsphase und somit gibt es immer neue Aufgaben
Was Mitarbeitende schlecht finden
nicht meinungsorientiert, nur was sie wissen ist richtig, der Rest ist sicher falsch
Gehaltsentwicklungen über lange Zeit der Zusammenarbeit
Da das Wachstum nicht wirklich nachhaltig sind, werden viele Aufgaben doppelt erledigt oder werden dann doch nicht mehr gebraucht
Verbesserungsvorschläge
Eine klare Verteilung von Aufgaben wäre wünschbar
Das Management versteht nicht, dass unterschiedliche Erfahrungen von Vorteil sein können und etwas Neues bringen.
Mitarbeitervorteile können erweitert werden
Weniger Alleingänge vom Management, bessere Planung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
Der am besten bewertete Faktor von elumeo ist Work-Life-Balance mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
flexible Arbeitszeiten
Elumeo respektiert Mitarbeiter mit kleinen Kindern, älteren pflegebedürftigen Familienangehörigen etc. Ich habe hier nur gute Beispiele gesehen und mich immer sehr wohl gewühlt. Corona Zeiten haben uns auch gezeigt wie wichtig es ist, bei solchen humanen Arbeitgebern zu arbeiten!
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von elumeo ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Sozialleistungen, unterdurchschnittliches Gehalt für Ausländer
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Chance
Zur Weiterbildung kann mehr Angebote gemacht werden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- elumeo wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet elumeo schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen elumeo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei elumeo als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich eigene Ziele setzen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.