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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
eva: IT-Services
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
eva: IT-Services
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    89%89
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    78%78
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • ParkplatzParkplatz
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexible Arbeitszeit, Selbsteinteilung, absolut positive Maßnahmen in der aktuellen Situation (COVID), verstärkter Informationsaustausch durch die neue Struktur
Bewertung lesen
Familiäres Umfeld, super Team, interessante Aufgaben und Projekte, modernes Büro.
Bewertung lesen
Gute finde ich, dass es 2 zusätzliche Tage Urlaub gibt (24. und 31.12.)
Bewertung lesen
Der Zusammenhalt unter den Kollegen.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Keine Führung und wenig technisches Verständnis für IT Zusammenhänge.
Bewertung lesen
Führungsstil und Motivation der Mitarbeiter sind nicht erkennbar oder existent. Image Katastrophe: Bei Fehlern gegenüber dem Kunden wird aus dem Managementbereich der Mitarbeiter als Fehlerquelle in den Fokus gerückt - anstatt sich vor das Team zu stellen und die Fehler intern zu besprechen.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wäre top mit anderer Führung und bessere geschulten Kollegen.
Bewertung lesen
Bestimmte Personen aus dem Managementbereich müssen weg, Zeitgemäßer Führungsstil und erkennen der Chancen (Realismus und Wunschdenken) am Markt.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von eva: IT-Services ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Der Kollegenzusammenhalt innerhalb der Firma ist positiv. Bei Fragen bekommt man immer Hilfe und Antworten. Bei Problemen hat man immer die Möglichkeit auf Kollegen und Vorgesetzte zuzukommen.
5
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Der Zusammenhalt innerhalb der einzelnen Teams und darüber hinaus ist, wie man es für eine Firma, die hauptsächlich im Sozialumfeld tätig ist, erwarten würde, sehr gut.
5
Bewertung lesen
guter Zusammenhalt, Teamverständnis im besten Sinne
4
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Hoher Fokus auf Teamarbeit
5
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Wir hatten Spaß den Kundensupport nach unseren Wünschen auszuführen, da wir unserer GF nicht vertrauten- insofern ruhiges Fahrwasser und neue Tricks den Kunden eines Auszuwischen. Absolut genialer Zusammenhalt. Spielbude :-)
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von eva: IT-Services ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Keinerlei Angebote
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • eva: IT-Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet eva: IT-Services schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei eva: IT-Services als eher modern.