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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score11 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • KantineKantine
    13%13
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nichts wirklich
Bewertung lesen
- Individuelle Arbeitszeitregelung
- Sehr gutes und angemessenes Gehalt
Ich habe bis jetzt nur schlechte Erfharung mit PDLern gemacht. Hier ist das genaue Gegenteil!!! Als gelernter Industriemechaniker ab dem ersten Tag 17,80€ Stundenlohn mit einer Staffelung nach einem Halben Jahr bei 22,50€.
Die Überstundenregelung ist sehr gut erklärt und man kann seine überstunden auf der lohnabrechnung sehen. Nach 12 Monaten ein Übernahmeangebot vom Kunden bekommen und jetzt bin ich dort sehr glücklich.
egal zu welcher Tages oder Nachtzeit es gab immer einen Disponenten der bei allem geholfen und ansprechbar ...
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Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Es gibt regelmäßige Gespräche mit Vorgesetzten, in denen besprochen wird, welche Weiterbildungsmaßnahmen im kommenden Quartal geplant sind und aus welchem Grund diese erfolgen.
Es wird ein sehr gutes Gehalt gezahlt. Variable Verhütungsbestandteile werden transparent dargestellt.
Man kriegt einen sehr guten Überblick über die Prozesse von der Produktion der Anlagen bis zum Vertrieb. Sehr interessant.
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- Überdurchschnittliche und pünkltliche Lohnzahlung!
- Sehr gutes und regelmäßiges Feedback von Vorgesetzten
- Große Auswahl an interessanten Kunden und damit verbundenen Tätigkeiten
- Immer ein Ansprechpartner zur Verfügung (auch außerhalb der Geschäftszeiten)
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das Marketing könnte besser werden. Die Qualität der Maschinen und Anlagen sowie dazugehörige Dienstleistungen werden zu wenig beworben.
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- Hauptsitz (verlautenheide) ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln nicht gut zu erreichen
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Kein barrierefreies bürogebäude
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sag mal gute Besserung wenn man krank ist
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • fair solutions wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet fair solutions gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden fair solutions als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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