Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,8Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Barrierefrei
Rabatte
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mir persönlich ich ein gutes Arbeitsklima und die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln besonders wichtig.
Beide Punkte werden hier vollkommen erfüllt. Schon von Beginn an konnte ich Aufgaben selbständig erledigen. Und mit dem Team macht es auch mega Spaß.
Also wer ein erfolgreiches Praktikum haben möchte, ist hier aufjedenfall richtig!
Der Arbeitgeber hat echt viel zu bieten: Flexibilität, ein junges Team, Zusammenarbeit auf Augenhöhe, eine super Einarbeitung und echtes Interesse an jedem Einzelnen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Super schnell gefunden
Verbesserungsvorschläge
Edeka, Marder
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von Fairjobz ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gute Zusammenarbeit, meistens entspannt, Teamgefühl
Sehr angenehm, es ist nicht nur reines arbeiten, sondern auch ein zusammenkommen mit lustigen Gesprächen und entspannter Atmosphäre.
Die Arbeitsatmosphäre ist effizient durch kurze Teamgespräche, die immer auf Augenhöhe stattfinden, was die Zusammenarbeit erleichtert.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Da es ein Start-up ist, gibt es viele Chancen, sich aktiv einzubringen und mitzuarbeiten. Das kleine Team sorgt dafür, dass jeder die Möglichkeit hat, gehört zu werden und sich einzubringen.
Es besteht die Möglichkeit auch in andere Bereiche rein zu schnuppern (Vertrieb,Accountmanagement), da wir noch recht neu dabei sind, gibt es nicht all zu viele Chancen aufzusteigen.
noch ehr unbekannt, aber durchaus vorstellbar
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Fairjobz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Fairjobz besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Fairjobz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Fairjobz als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Man selbst sein können und Mitarbeiter fördern.































