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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,9Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Flexible Arbeitszeiten
- Kantine
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- gute Arbeitsatmosphäre & nette Teams
- wenig Arbeitsdruck wird aufgebaut
- es gibt eine Mitarbeitervertretung (kein Betriebsrat)
- Arbeit mit Sinn, spannende Aufgaben
- Büros sind neu und hochwertig eingerichtet
- tolle Teams, die mit Herzblut dabei sind
- offen für Weiterbildungen
- engagierte Mitarbeitervertretung
- kulanter Umgang mit 60%-Präsenz-Regel
- modernes Büro mit höhenverstellbaren Tischen und großen Curved-Bildschirmen
- Laptop und Diensthandy
- gute ÖPNV-Anbindung
Flexible Arbeits- und Zeitmodelle; gute Arbeitsatmosphäre; gute Arbeitsmittel
Was Mitarbeitende schlecht finden
- nur 40 % Home-Office möglich
- Wenn im Home-Office, dann nur in Berlin
- Technische Ausstattung für Home-Office wird nicht gestellt
- politischen Entscheidungen im Land unterworfen
- zähe Amtsprozesse bei Projektbeteiligten
Verbesserungsvorschläge
Auch ans Mutterunternehmen Grün Berlin gerichtet, mit dem infraVelo durch die Büroräume, Shared Servies und gemeinsame Mitarbeitervertretung eng verbunden ist:
- Mülltrennung in der Cafeteria einführen
- mehr Pfanzen in den Büroräumen
- schnellere Laptops
- Prozesse Remote-First ausrichten
- mehr Remote-Arbeit auch außerhalb von Berlin
- Sabbatical anbieten
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
5,0
Der am besten bewertete Faktor von GB infraVelo ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
man unterstützt sich gegenseitig
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GB infraVelo wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet GB infraVelo besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GB infraVelo als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GB infraVelo als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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