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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • CoachingCoaching
    30%30
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    30%30
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das es eine Super Firma ist mit einem breit gefächertem Aufgabenbereich!!!
Die Freundlichkeit ist klasse
Bewertung lesen
Pünktliche Zahlung.
Es wird sich um Probleme gekümmert (wenn man sie Anspricht)
Es wird gefragt ob man Objekte übernehmen kann und nicht wie anders wo, wo es heißt du musst das dein Job.
Pünktliche Lohn und Gehaltszahlung
Probleme können angesprochen werden und es wird immer probiert diese zu beheben.
Es wird viel Gesprochen, wenn man es möchte. Man wird nicht verheizt.
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Die kurzen Kommunikationswege / die Digitalisierung / das kollegiale Umfeld / die Vielfältigkeit der täglichen Arbeit
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Mit den Bestellungen dauert es zu lange bis etwas geliefert wird.
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Es gibt nichts schlechtes!!!
Was ist schlecht, ich denke es gibt in jeder Firma gutes und schlechtes.
Unzufriedene Kollegen gibt es überall.
Das nur gelabert wird, selbst die eine über den anderen. Und nicht gut....
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Verwaltung sagt ich kümmere mich und nichts passiert.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Tja was will man verändern, da stelle ich mir die Frage wie ist es denn woanders?
Nicht vergessen, die Produktiven bringen das Geld. Und vllt mal dem Vorarbeiter beibringen auch mal dazu sein für seine Leute. Wird er nicht dafür bezahlt?
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Die Führung geht zum Bowling und der Rest bekommt den Mittelfinger....vielleicht mal umgekehrt. Die Mitarbeiter gehen Bowlen und die Obrigkeit geht putzen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Gebäudedienste Landsberg ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Moderne Arbeitsmittel und ein guter Blick auf die Umwelt ist vorhanden.
5
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E Mobilität
5
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Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gebäudedienste Landsberg ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Nach Tarif. Pünktliche Lohnzahlung. Aber nur Stundenweise im Objekt. Wer Führerschein und Fahrzeug hat kann mehr arbeiten.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Wer wirklich will, kann alles erreichen. Es werden einem keine Steine in den weg gelegt.
4
Bewertung lesen
Wer sich weiterbilden möchte wird dabei aktiv unterstützt
5
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Jeder Zeit möglich
5
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Wer sich weiterbilden möchte, bekommt die Chance
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gebäudedienste Landsberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Gebäudedienste Landsberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gebäudedienste Landsberg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gebäudedienste Landsberg als eher modern.

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Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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Unternehmenskultur

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Gebäudedienste Landsberg
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich ausnutzen lassen und Mitarbeiter überfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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