Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kurze Wege für Entscheidungen, freundlich, zuverlässig
Einfache und gute Struktur, bodenständiges Unternehmen, wer sich nicht innovativ entwickeln und sich lieber anpassen will, Persönlichkeit außen vor lässt und zurück steckt, ist dort genau richtig
Was Mitarbeitende schlecht finden
Führungsebene zeigt kaum Präsenz, die mittelbare Angestellte spielt dann Chefin, bei Diskrepanzen wird nur eine Seite gehört, die der lang dort beschäftigten Arbeitnehmerin, nicht die der neu eingestellten , keine Kompromissbereitschaft für neue Kollegschaft, man soll "klein" bleiben
Verbesserungsvorschläge
Er sollte richtig zuhören und vor allem auf die richtigen Leute
Die vorgenannten Punkte ins Positive umwandeln
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am besten bewertete Faktor von Graf Baustoffe ist Vorgesetztenverhalten mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hält sich in Grenzen
Flache Hierachie - direkte Vorgesetzte zeigen kooperative Präsenz, obere Leitung unnahbar
Am schlechtesten bewertet: Gleichberechtigung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Graf Baustoffe ist Gleichberechtigung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Neue Kollegen müssen sich erst den Status "verdienen", Alteingesessene sind auf Augenhöhe
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur in gewisser Weise
Kein Schulungsangebot, keine PC Kurse, Alteingesessene verfügen begrenzt über PC Wissen und geben es halbherzig weiter
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Graf Baustoffe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Graf Baustoffe schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Graf Baustoffe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Einsatz wertschätzen.