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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
haus garten Brunninger
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
haus garten Brunninger
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    80%80
  • CoachingCoaching
    80%80
  • RabatteRabatte
    80%80
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    80%80
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    80%80
  • EssenszulageEssenszulage
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Man kann über alles reden. Flache Hierarchien. Abwechslungsreiche Arbeit. Super Gehalt. Familienfreundlicher Arbeitgeber!
Bewertung lesen
Sehr gutes Team building durch Mitarbeiterveranstaltungen. Viele Mitarbeiter Fort- oder Weiterbildungen. Wünsche werden berücksichtigt. Viele Freiheiten.
Bewertung lesen
Man kann über alles Sprechen.
Steht immer hinter Einem.
Verteidigt seine Mitarbeiter vor Kunden.
Bewertung lesen
Sehr freundlich. Steht immer hinter einem. Achtet auf die Wünsche jedes Mitarbeiters. Fair.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von haus garten Brunninger ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ältere Kollegen haben zb 4 Tage Woche.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von haus garten Brunninger ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Alle gegen alle , lustig sind die trotzdem
2
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Verträglich festgeschrieben Lohnerhöhung + Weiterbildungen. Es wird darauf Wert gelegt das jeder Fort- und Weiterbildungen machen kann.
5
Bewertung lesen
Man hat sofortige Möglichkeit sich fortzubilden und dadurch die Chance Karriereleiter hochzuklettern! Auch dadurch angepasstes Gehalt!
5
Bewertung lesen
Viele Möglichkeiten! Haben mir sehr geholfen mich weiter zu entwickeln.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • haus garten Brunninger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet haus garten Brunninger besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen haus garten Brunninger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei haus garten Brunninger als eher modern.