Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geschäftsführung (beide) haben immer ein offenes Ohr, für alles und Jeden. Spontane Kindergarten-Notfälle am Morgen (nicht regelmäßig) werden vom Chef verständnisvoll akzeptiert.
Kindergartenplatz-Bezahlung vom Arbeitsgeber ! Top Top Top
Werkzeug und Auto darf für private Zwecke genutzt werden.
Leistungsbezogene und faire Bezahlung !
Freundlichkeit, Ehrlichkeit seinen Mitarbeitern gegenüber und vor allem offene Gespräche mit dem Chef führen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zeitenmodell sollte mit dem neuen Generationenwechsel erneuert werden.
1,2 Parkplätze mehr für die Mitarbeiter wären schön.
Auszusetzen habe ich gar nichts.:)
Verbesserungsvorschläge
Manchmal noch genauere Strukturen. Das Unternehmen befindet sich zwar im Generationenwechsel, jedoch sollte eine klare Hierachie vorgelebt werden. Daher auch nur 4 Sterne bei Kommunikation.
Keinerlei Verbesserungsvorschläge offen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Herling Installations- und Heizungsbau ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich beziehe VL, betriebliche Altersvorsorge und erhalte ein 13. Monatsgehalt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es werden Hersteller-Weiterbildungen angeboten. Auch ein Art "Knigge Kurs" gibt es für die Azubis vorab der Lehrzeit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Herling Installations- und Heizungsbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Herling Installations- und Heizungsbau besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Herling Installations- und Heizungsbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herling Installations- und Heizungsbau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Herling Installations- und Heizungsbau
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Herling Installations- und Heizungsbau
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur



























