Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeDie absolut positive Unternehmenskultur
Eigentlich alles
Super innovativ, aufgeschlossen für Ideen, Anregungen und Kritik - tolles Lern- und Arbeitsklima
Ganz ehrlich? Alles :-)
die blöde Spülmaschine - aber das kriegen wir schon hin
Irgendwann brauchen wir nochmal eine Klimaanlage fürs Büro :-)
Da geht dann ja im Umkehrschluß nichts mehr
Noch mehr Struktur in manchen Meetings
nicht nachlassen :)
Keine Notebooks mehr von Lenovo!
Noch ein paar mehr tolle Mitarbeiter gewinnen
Der am besten bewertete Faktor von IDALABS ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wie eine Familie
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IDALABS ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wer sich in einem start-up nach work-life-balance sehnt, ist hier definitiv falsch. Das ist hier kein öffentlicher Dienst!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr viel Training on the Job und interne Schulungsmaßnahmen
Wir sind dem Prinzip des lebenslangen Lernens verpflichtet - geht in der IT auch gar nicht anders ;-)
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