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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,1Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).

Alle 17 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    94%94
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    94%94
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    71%71
  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • InternetnutzungInternetnutzung
    65%65
  • ParkplatzParkplatz
    47%47
  • BarrierefreiBarrierefrei
    35%35
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    18%18
  • EssenszulageEssenszulage
    12%12
  • FirmenwagenFirmenwagen
    6%6
  • RabatteRabatte
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Zugehörigkeitsgefühl. Außerdem wird es ständig daran gearbeitet, das Mitarbeitererlebnis zu verbessern.
Die ruhige Umgebung im Arbeitsprozess und das Mitgefühl des C-Level-Managements. Ich selbst musste wegen einer persönlichen Angelegenheit, die einen Umzug ins Ausland mit sich brachte, gehen, und mein Chef versuchte, alles zu tun, um mir auf meinem Weg zu helfen, auch wenn es dem Unternehmen selbst nicht direkt zugute kam
Dass sie versuchen, den Mitarbeitern etwas zurück zu geben, durch z. B. den Kauf von neuen Küchen, div. Benefits.
Bewertung lesen
sehr flexible Arbeitszeiteinteilung & Homeofficemöglichkeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die schlechte Kommunikation
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Gehälter überprüfen und entsprechend nach oben anpassen. Sich selbst reflektieren und an der Führungsqualität arbeiten. Es fehlt teilweise an Authentizität.
Bewertung lesen
Nur eine sehr unbedeutende Bemerkung - ergonomische Tastaturen könnten auch als Wahlmöglichkeit für Neueinsteiger aufgenommen werden
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von in4MD Service ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Büros sind modern und auch technisch ist alles auf dem neuesten Stand, sodass man immer effizient arbeiten kann.
5
Bewertung lesen
Die Technik ist ebenerdig - die Arbeitsplätze sind keine Freiräume - jeder hat seinen eigenen Schreibtisch und die Kollegen dürfen ihn nur mit Erlaubnis benutzen (obwohl im Allgemeinen jeder im Team nichts dagegen hat, dass sein Büro benutzt wird).
Sehr hohe Flexibilität
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von in4MD Service ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Man hört dass eine Gewisse Unzufriedenheit da ist.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Ich habe den Eindruck, dass es vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten gibt und die Führungskräfte deren Nutzung auch aktiv unterstützen.
5
Bewertung lesen
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, mit seinem Vorgesetzten einen klaren Karriereweg zu besprechen, und dies geschieht jährlich. Für Werkstudenten und Azibis - auf halbjährlicher Basis. Danach bietet das Unternehmen eine optimale Lösung an, die beiden Seiten gerecht wird und es dem Mitarbeiter ermöglicht, seine Interessen zu entwickeln
Ich denke hier kann man sehr viel lernen und sich weiterentwickeln, aber auf der Karriereleiter nach oben klettern ist nicht jedem möglich.
3
Bewertung lesen
Auf Wünsche wird sehr stark eingegangen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • in4MD Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet in4MD Service besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 89% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen in4MD Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei in4MD Service als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Moderne
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Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Mitarbeitenden Freiräume geben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: IT
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