Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 2,2Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Barrierefrei
Firmenwagen
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Parkplatz
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Schon auch schönes neues Büro aber eben sehr Großraumlastig, war der große Traum vom GF - wenn man lieber eher in kleineren Büros arbeitet, dann besser nicht. Es wurde allerdings viel gemacht, dass es trotzdem angenehm ist zu arbeiten.
Kaffee ist lecker
Die Atmosphäre ist super, man fühlt sich wertgeschätzt und unterstützt. Die Vorgesetzten zeigen sich bei persönlichen Anliegen wertschätzend und flexibel.
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen sowie zahlreiche Benefits sind ebenfalls sehr gut.
Das Arbeitsklima ist gerade wegen den Kolleg:innen wunderbar. Der Zusammenhalt macht mich jedes Mal stolz Teil des Unternehmens zu sein. Anliegen werden immer Ernst genommen und möglichst schnell bearbeitet.
Aktivpause und Englischunterricht. - Kostenfrei für alle.
nichts zu beklagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Kommunikation zwischen Führung und Personal
Leider absolut bodenlos schlechtes Verhalten der Vorgesetzten, es wird einem gesagt es ist alles super und man würde gute Arbeit leisten und ehe man sich‘s versieht, wird man rausgeschmissen - das ist leider stillos und ein absolutes no go.
Auf den ersten Blick ein gutes Unternehmen, doch der Schein trügt leider. Auch das Management ist eher Schein als Sein, am Ende vom Tag entscheidet doch nur der CEO. Muss man definitiv wollen.
Ich schreibe hier nach langer Überlegung und nicht ...
Es könnten mehr Mitarbeiter-Events sein.
Etwas hohe Fluktuation.
siehe "Gut"
Verbesserungsvorschläge
Managementwechsel (der leider nicht möglich ist, da die Eigentürmer das vorrangige Management sind).
nichts zu beklagen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von INNOFACE ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
siehe Gleichberechtigung
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von INNOFACE ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Keine offene Kommunikation, nach außen alle freundlich und ein offenes Ohr.
Nach innen komplett anderes Bild, im Nachhinein macht eher den Eindruck als ist man so lange freundlich, wie man Nutzen aus einer Person oder der Situation ziehen kann. Sollte sich fehlende Skills zeigen, bekommt man keine Möglichkeit diese zu erlangen, sondern die Kündigung. Sehr uncool, wenn man nicht lange auf dem Arbeitsmarkt ist und kein Senior direkt nach dem Studium...
Leider unmöglich und da spreche ich vom
Oberchef
Kommt auf den Bereich an.
In gewissen Bereichen bitte mehr Kommunikation und Offenheit.
In manchen Bereichen verbesserungsfähig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Du bist kein Senior nach dem Studium und dir fehlt Praxis? Viel Erfolg auf dem Arbeitsmarkt
Bezahlter Englischunterricht
Man lernt jeden Tag etwas Neues
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- INNOFACE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet INNOFACE schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen INNOFACE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 70% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei INNOFACE als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensweit zusammenarbeiten und Kundenorientiert handeln.




























