Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das man stets ein offenes Ohr hat für Probleme, Dienste sehr flexibel an die persönlichen Bedürfnisse angepasst werden, man deutliche Wertschätzung erfährt.
Die angepassten Dienstzeiten sodass ich job und Familie unter einen Hut bekomme.
Nix ich bin froh da nixht mehr zusein
Man steht im ständigen Austausch mit den Chefinnen, man bekommt die volle Unterstützung und die nötige Hilfe, die man in manchen Situationen benötigt. Sie haben immer ein offenes Ohr für jedes Problem und verhalten sich immer freundlich und geduldig dem Mitarbeiter gegenüber. Man fühlt sich einfach wohl. :-)
Das man bei Problemen immer einen der Vorgesetzten erreicht und egal wie groß das Problem auch erscheint, man immer eine Lösung findet.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles ich finde keine andere Worte die ich schreiben könnte
Verbesserungsvorschläge
Fangt nicht dort an wenn ihr eure Arbeit liebt, gerne macht und ihr mit den Herzen ❤️ dabei seit
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von Jakim häusliche Kinderkrankenpflege ist Image mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Jakim halt viele vernetzungen zu kinderärzten/Krankenhäusern/ versorgern und therapeuten ect. Ich denke das spricht für sich.
Guter Ruf in und um Wuppertal herum. Gute Vernetzung mit anderen sozialen Berufsgruppen
Eine "kleine" Firma aber mit großem Ansehen in ihrer Stadt und das ohne viel unnötige Werbung auf Sozialen Plattformen zu verbrreiten
Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Jakim häusliche Kinderkrankenpflege ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Arbeiten gegen dich wollen keine Kollegin haben die ehrlich ist ,
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Ich hab Anfang des Jahres die Weiterbildung zur Fachkraft für außerklinische pädiatrische Beatmung bezahlt bekommen. Es wurde sehr viel Wert auf vernünftige Praktika gelegt die man hierzu zusätzlich erfüllen muss. Ich konnte unfassbar viel mitnehmen sowohl intern als auch extern.
Es wurde sogar extra beachtet das es mit meinem Familienleben vereinbar war. Wirklich klasse!
Ich habe bisher drei Weiterbildungen finanziert bekommen, einmal sogar mit Finanzierung der Übernachtung ( da weiter weg), auch Angebote für Tagungen und Kongresse werden regelmäßig angeboten und die Teilnahmekosten von Jakim übernommen. Man kann auch selbst Vorschläge machen. Interne Fortbildungen finden regelmäßig statt.
Die Zahlen dir auch kein beartmungs Schein
Hier stehen ein alle wege offen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Jakim häusliche Kinderkrankenpflege wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Jakim häusliche Kinderkrankenpflege besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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