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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,3Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 1,6Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 3,2Kollegenzusammenhalt
- 1,7Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 1,9Arbeitsbedingungen
- 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 31 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Diensthandy
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Homeoffice
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Kantine
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nimmt sich selbst nicht zurück
teilweise nette Kollegen, geteiltes Leid ist halbes Leid
absolut nichts
das man viele neue Leute in kurzer Zeit kennenlernt
Zentrale Lage
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlechte Umgangsform (bis hin zu Cholerik!); Nicht vorhandene Wertschätzung der Mitarbeiter
Umgang der Vogesetzten mit den Mitarbeitern.
Führungskräfte, Räumlichkeiten, Druck auf Mitarbeiter, Gehalt, keine Sozialleistungen
Wird man schlecht behandelt
absolut alles
Verbesserungsvorschläge
Mehrere Seminare im Bereich "Mitarbeiterführung" besuchen.
Gescheftsführer wechseln. Fisch fängt am kopf an zu stinken.
Führungskräfte komplett austauschen
Anders mit seinem Personal umgehen, die Leute SCHÄTZEN und nicht mit dem Motto " Jeder ist ersetzbar" durch den Laden gehen. Überstunden der Mitarbeiter ansehen, ausbezahlen oder abfeiern lassen und nicht unter den Tisch kehren.
Alles wechseln, auch der Angehörige der Firma
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,2
Der am besten bewertete Faktor von Junker-Filter ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Man sitzt halt in einem Boot...
Es herrscht eine sehr angenehme Atmosphäre
Zusammenhalt und Team Arbeit macht das Ganze leichter .
das einzig positive waren die ( teilweise ) netten Kollegen.
- teilweise vorhanden
Da viele mit dem gleichen Leid kämpfen, schweißt das natürlich zusammen, es gibt aber auch gute Kollegen
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Junker-Filter ist Vorgesetztenverhalten mit 1,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Da gibt es nur ein Wort dafür (betreffend Geschäftsführung): Inakzeptabel (unfreundlich, herrisch...bis hin zu cholerisch). Bspw. wurden Arbeiter auf Zuruf entlassen, ohne dass die bemängelte Leistung überprüft wurde.
Dazu kann man sich kaum äußern ohne beleidigen zu werden. So etwas habe ich noch nie erlebt! Rumbrüllen ist an der Tagesordnung!
Von Anfang an wurdest in Prinzip alleine gelassen. Vorgesätzter hatte wenig Lust zu helfen, wenn man ein Problem hatte.
Null-Toleranz-Politik
Absolut schrecklich. unprofessionell
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
keine Möglichkeit. Duales Studium wird hier genutzt um Studenten als billige Arbeitskraft zu haben. Man lern rein garnichts! Außer einen neuen Arbeitgeber zu suchen
Hier werden die Abteilungen von Azubis geführt :)
Auszubildenden werden nach der Ausbildung duale Studiengänge angeboten oder andere Weiterbildung damit man sie noch länger für niedriges Gehalt behalten kann.
Man hat Aufstiegsmöglichkeiten
Möglich ja, aber wollen die dass du innerhalb 1 Monat alles kannst und noch mehr, obwohl dir niemanden nicht richtig zeigt wie man das machen musst bzw. musst du alles selber einfach wissen wie du machen sollst (Improvisation).
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Junker-Filter wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Junker-Filter schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Junker-Filter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 24% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Junker-Filter als eher traditionell.
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