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Top
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2026

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
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2026
4,1
kununu Score40 Bewertungen
Stabiler Trend
85%85
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 39 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • FirmenwagenFirmenwagen
    74%74
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    64%64
  • BarrierefreiBarrierefrei
    59%59
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    56%56
  • DiensthandyDiensthandy
    56%56
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    51%51
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • CoachingCoaching
    31%31
  • KantineKantine
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • RabatteRabatte
    3%3
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Positiv empfinde ich die sehr gute Integration von neuen Mitarbeitern ins Team und der respektvoller Umgang innerhalb der Firma. Es gibt viele verschiedene und spannende Projekte mit immer neuen Herausforderungen. Die Verdienstmöglichkeiten und die Zusatzleistungen sind überdurchschnittlich und Fortbildungen werden gefördert.
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Es wird stetig an Verbesserungen gearbeitet. Es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche, bei denen auch Themen besprochen werden können, die nichts mit laufenden Projekten zu tun haben.
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Die Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen und Karriere/Weiterbildung, wie in den Punkten oben beschrieben. Das Laden von E-Autos ist ebenfalls problemlos machbar. Die Benefits wie Trinken (Wasser, Cola, Fanta, Apfelschorle, etc...) Kaffee (in jeglicher Form) die Bereitstellung von Kühlschränken, Mikrowellen und einem Backhofen, sowie Herdplatte sind auch sehr angenehm.
Die Wertschätzung der Mitarbeiter.
Das ganze Auftreten. Hier begegnet man sich wirklich auf Augenhöhe. Geschäftsführer, die mitdenken und mit der Zeit gehen und sich nicht gegen Veränderungen wehren sondern diese auch anstreben.
3D Modelle erstellen, das hilft wiederum, eine ausführbare und Kollisionfreie Grundrisse zu erstellen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

katastrophales Büroklima, aufgrund dessen sehr viele Mitarbeiter gehen.
Überdurchschnittlich höhe Fluktuation der Belegschaft.
Schlechte Kommunikation. Schlechte Strukturierung der Arbeit.
Unverschämt finde ich es das schlechte Bewertungen hier gelöscht werden zumal das bei diesem Arbeitgeber die einzigen seriösen sind.
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Manchmal zu viele Projekte auf einmal
Eigentlich nur die Projektbezogene Kommunikation und Dokumentation von wichtigen Unterlagen von manchen Kollegen.
Momentan nichts
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Liegt etwas abgelegen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Besuch von Fachmessen und die Teilnahme an Hersteller-Schulungen (vor Ort) könnte mehr gefördert werden. Allerdings ist klar, dass das auch immer in den (vollen) Arbeitsalltag passen und Zeit dafür da sein muss.
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Komplett neu gestalten. Was die Arbeitsbedingungen angeht moderner werden. Jeden tag 10 Stunden und es werden Überstunden gefordert. Gleitzeit gibts nicht.
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Flexibler bei der Arbeitszeit werden. Aufgaben in der GL besser verteilen.
Die Gleitzeitregelung könnte von der Geschäftsführung etwas flexibler ausgelegt werden.
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Das Unternehmen arbeitet bereits an vielen Kleinigkeiten um den Workflow und die Qualität zu verbessern.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von KD-Plan ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).


modernes, gut ausgestattetes Büro mit Außenbereich für Pausen, kostenlose Getränke, höhenverstellbare Schreibtische, neue PCs, alle benötigten Zeichnungs- und Berechnungs-Programme
5
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tolle Umgebung, modernste Technik
5
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Sehr gute Ausstattung der Arbeitsplätze
5
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Keine Beschwerden. PC's, Bildschirme, Software, Schreibtische, Bürostühle, alles auf dem neusten Stand. Ausreichend Licht, Klimaanlage und Lüftung sind ebenfalls vorhanden, was für ein angenehmes Arbeiten sorgt.
5
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Moderne hochwertige Büroausstattung, kostenloser Kaffee/Tee und kalte Getränke.
Hunde erlaubt und willkommen.
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KD-Plan ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).


Zwischen den Mitarbeitern viel zu wenig über die arbeit
1
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findet quasi nicht statt. sehr unkoordiniert, schlechte Kommunikation im Projekt und zu Aufgabenverteilung.
1
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Ausbaufähig. Teilweise werden nicht weitergegebene Informationen als gegeben angesetzt.
3
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Daran muss dringend gearbeitet werden
1
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es läuft nur über Mailverkehr
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).


Die Firma unterstützt die Fortbildung der Mitarbeiter sehr gut
5
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Weiterbildungen werden bspw. durch angepasste Arbeitszeiten unterstützt, Schulungen werden ermöglicht
4
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Schulungen werden versprochen aber man wartet lange
2
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ohne Einschränkungen möglich
5
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Es stehen viele Türen offen für Schulungen solange diese ihre Berechtigung haben.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KD-Plan wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet KD-Plan besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 85% der Mitarbeitenden KD-Plan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei KD-Plan als eher modern.
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