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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 42 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
Alle 42 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Firmenwagen
- Internetnutzung
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Betriebsarzt
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Positiv empfinde ich die sehr gute Integration von neuen Mitarbeitern ins Team und der respektvoller Umgang innerhalb der Firma. Es gibt viele verschiedene und spannende Projekte mit immer neuen Herausforderungen. Die Verdienstmöglichkeiten und die Zusatzleistungen sind überdurchschnittlich und Fortbildungen werden gefördert.
Es wird stetig an Verbesserungen gearbeitet. Es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche, bei denen auch Themen besprochen werden können, die nichts mit laufenden Projekten zu tun haben.
Die Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen und Karriere/Weiterbildung, wie in den Punkten oben beschrieben. Das Laden von E-Autos ist ebenfalls problemlos machbar. Die Benefits wie Trinken (Wasser, Cola, Fanta, Apfelschorle, etc...) Kaffee (in jeglicher Form) die Bereitstellung von Kühlschränken, Mikrowellen und einem Backhofen, sowie Herdplatte sind auch sehr angenehm.
Die Wertschätzung der Mitarbeiter.
Das ganze Auftreten. Hier begegnet man sich wirklich auf Augenhöhe. Geschäftsführer, die mitdenken und mit der Zeit gehen und sich nicht gegen Veränderungen wehren sondern diese auch anstreben.
3D Modelle erstellen, das hilft wiederum, eine ausführbare und Kollisionfreie Grundrisse zu erstellen
Was Mitarbeitende schlecht finden
katastrophales Büroklima, aufgrund dessen sehr viele Mitarbeiter gehen.
Überdurchschnittlich höhe Fluktuation der Belegschaft.
Schlechte Kommunikation. Schlechte Strukturierung der Arbeit.
Unverschämt finde ich es das schlechte Bewertungen hier gelöscht werden zumal das bei diesem Arbeitgeber die einzigen seriösen sind.
Manchmal zu viele Projekte auf einmal
Eigentlich nur die Projektbezogene Kommunikation und Dokumentation von wichtigen Unterlagen von manchen Kollegen.
Momentan nichts
Liegt etwas abgelegen.
Verbesserungsvorschläge
Komplett neu gestalten. Was die Arbeitsbedingungen angeht moderner werden. Jeden tag 10 Stunden und es werden Überstunden gefordert. Gleitzeit gibts nicht.
Der Besuch von Fachmessen und die Teilnahme an Hersteller-Schulungen (vor Ort) könnte mehr gefördert werden. Allerdings ist klar, dass das auch immer in den (vollen) Arbeitsalltag passen und Zeit dafür da sein muss.
Flexibler bei der Arbeitszeit werden. Aufgaben in der GL besser verteilen.
Die Gleitzeitregelung könnte von der Geschäftsführung etwas flexibler ausgelegt werden.
Das Unternehmen arbeitet bereits an vielen Kleinigkeiten um den Workflow und die Qualität zu verbessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von KD-Plan ist Arbeitsbedingungen mit 4,6 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
modernes, gut ausgestattetes Büro mit Außenbereich für Pausen, kostenlose Getränke, höhenverstellbare Schreibtische, neue PCs, alle benötigten Zeichnungs- und Berechnungs-Programme
tolle Umgebung, modernste Technik
Sehr gute Ausstattung der Arbeitsplätze
Keine Beschwerden. PC's, Bildschirme, Software, Schreibtische, Bürostühle, alles auf dem neusten Stand. Ausreichend Licht, Klimaanlage und Lüftung sind ebenfalls vorhanden, was für ein angenehmes Arbeiten sorgt.
Moderne hochwertige Büroausstattung, kostenloser Kaffee/Tee und kalte Getränke.
Hunde erlaubt und willkommen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
3,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KD-Plan ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 18 Bewertungen).
Zwischen den Mitarbeitern viel zu wenig über die arbeit
findet quasi nicht statt. sehr unkoordiniert, schlechte Kommunikation im Projekt und zu Aufgabenverteilung.
Ausbaufähig. Teilweise werden nicht weitergegebene Informationen als gegeben angesetzt.
Daran muss dringend gearbeitet werden
es läuft nur über Mailverkehr
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
Schulungen werden versprochen aber man wartet lange
Die Firma unterstützt die Fortbildung der Mitarbeiter sehr gut
Weiterbildungen werden bspw. durch angepasste Arbeitszeiten unterstützt, Schulungen werden ermöglicht
ohne Einschränkungen möglich
Es stehen viele Türen offen für Schulungen solange diese ihre Berechtigung haben.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KD-Plan wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet KD-Plan besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KD-Plan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 41 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KD-Plan als eher modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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KD-Plan
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeiter fordern.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
KD-Plan
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur