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Koenigs 
und 
Rütter-Awaragi 
Architekten 
PartG 
mbB
als Arbeitgeber

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Puls

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Coole Kollegen
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Null Work-Life-Balance, Unfreundlichkeit, Mitarbeiter wurden schlecht behandelt und vor allen fertig gemacht. Weder Homeoffice-Möglichkeit noch Parkplätze ... Kein faires Gehalt, keine Möglichkeit sich in anderen Bereich weiter zu entwickeln, man ist gezwungen mindestens eine Stunde Pause zu machen und gleichzeitig mit den Vorgesetzten.
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Tolle Kollegen, coole Themenbereiche, aber leider unfreundliche Vorgesetzten. Zu viel private Fragen gestellt, z.B. „Wann willst du schwanger werden? Was erbst du von deinem Vater?…“ Einfach nur unverschämt. Einer von denen hat sich öfters über andere Mitarbeitern lustig gemacht.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Koenigs und Rütter-Awaragi Architekten PartG mbB ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Sehr sehr schlecht
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Keine Möglichkeit
1
Bewertung lesen

Puls

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