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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Barrierefrei
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nette Mitarbeiter
Das er pünktlich bezahlt
Gehalt Pünktlich, Viele Fragen werden beantwortet
Immer pünktlich das Geld bekommen und sehr freundlich
Nichts absolut nichts
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das meine Lohnabrechnung nicht stimmt, meine Buchungen gelöscht, Urlaub auf Gleitzeit übertragen usw.
Kein Interesse, Wenig Geld, keine Laune, null in Arbeitsgesetzte
Arbeitszeit
Pünktliche Auszahlung
Das Verhalten. Am lästern
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Mitarbeiter eingehen
Die Stunden der Mitarbeiter richtig ausrechnen usw.
Mehr Interesse zeigen mehr auf die Rechte hinweisen obwohl es eine Pflicht jeden Arbeitgebers ist und darauf hinweisen wenn man den Vertrag nicht verlängert bekommt das man sich Arbeitssuchend melden soll was auch eine Pflicht ist und wenn es nicht getan wird dann wendet euch unbedingt an einem Anwalt und noch besser ist einer Gewerkschafft beizutreten glaubt mir rettet euch
Habe keine sind gut so wie sie sind
Macht den Laden zu, oder entlasst die blöde Polenkuh in Trier, sie nervt, und ist extrem inkompetent! Ich kann Montags morgens um 7 Uhr noch nicht meine Stundenzettel für die Woche davor abgeben, Ich weiß Freitags morgens ja nicht, ob ich irgendwann einen Unfall habe! Also wie soll ich Freitags meine Stundenzettel unterschreiben lassen??
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
2,8
Der am besten bewertete Faktor von Leistenschneider Personaldienstleistungen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Kein Problem
War immer korrekt
Die älteren werden des öfteren unterschätzt, dabei habe genau diese Menschen eine beachtliche Menge an Erfahrung die einen eventuell weiter bringt!
Am schlechtesten bewertet: Image
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Leistenschneider Personaldienstleistungen ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Schlecht kein kommentar
Jeder weiß mittlerweile über den Menschen handel bescheid
Am besten kein Kommentar
Der Ruf ist nicht der beste
Die Bewertungen hier sprechen für sich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Nur wenn die Firma einen Übernimmt sonst nicht
Es wird immer eine übernahme in Aussicht gestellt aber kurz vorher wird man in einen anderen Betrieb versetzt
Wurde mir nie angeboten, aber habe auch 2 Berufe
War nicht der hit
Nur in sehr geringer Form vorhanden, wenn man sich selbst wie eine Marionette verhält.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Leistenschneider Personaldienstleistungen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Leistenschneider Personaldienstleistungen schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Leistenschneider Personaldienstleistungen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 18% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 18 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Leistenschneider Personaldienstleistungen als eher traditionell.
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