Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wenn der Schnitt stimmt, hat man seine Ruhe. Vernünftige Firmenwagen.
Kantine, Parkplatz vor der Tür, Kaffee und Tee
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lohn, ganz klar.
Damit lockt man keine A-Monteure an.
Auslösung reicht für die Übernachtung schon nicht mehr aus.
Leider wird durch mehrere Unternehmensgruppen, mit zweierlei maß gemessen.
Inflationsausgleichsprämie von 500€,
wird nicht in jeder Unternehmensgruppe gezahlt!
Verbesserungsvorschläge
Wesentlich mehr um die Monteure kümmern, unterste Führungsebene muss regelmäßig mit den Monteuren sprechen.
Zimmer müssen vorab geklärt werden
so dass man nicht selber den halben Arbeitstag telefoniert
Mehr Wertschätzung bei guter Leistung!
Auf gute Kommunikation achten!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von LF Service ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Fürsorglich und verständnisvoll
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LF Service ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur notwendige Schulungen.
Keine berufsbezogne Weiterbildungen!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LF Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet LF Service besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LF Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LF Service als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.