Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es war immer witzig und man hatte etwas zu lachen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird nicht offen und ehrlich mit einer Person gesprochen. Man hat das Gefühl, man arbeitet auf nichts hin.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man an den Mitarbeitern, die auch wirklich immer 100% geben mehr unterstützen und nicht wie Schmutz behandeln. Dann wären einige bestimmt noch länger da geblieben.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von MANIACS Marketing ist Arbeitsbedingungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Also dagegen kann ich nichts sagen. Sobald mal 1 MacBook kaputt war, wurde direkt ein neuer geholt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MANIACS Marketing ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein Weihnachtsgeld, keine Überstunden, Gehalt für alle gleich obwohl jeder andere Positionen hat.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kennen die leider nicht.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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