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Ihr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Der am besten bewertete Faktor von Martin Ernst Hallenbau ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kommt auf den Kollegen an.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Martin Ernst Hallenbau ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hinterm Rücken.