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me.ga.3 
personalservice 
gmbh
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score69 Bewertungen
94%94
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Erzieher:in7 Gehaltsangaben
Ø37.800 €
Executive Assistant2 Gehaltsangaben
Ø44.600 €
Sachbearbeiter:in Personal2 Gehaltsangaben
Ø40.000 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 55 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    55%55
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    35%35

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
me.ga.3 personalservice
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Man selbst sein können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
me.ga.3 personalservice
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 55 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    55%55
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    35%35
  • RabatteRabatte
    31%31
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    18%18
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • CoachingCoaching
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4
  • DiensthandyDiensthandy
    4%4
  • KantineKantine
    2%2
  • ParkplatzParkplatz
    2%2
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass ich jederzeit mich melden konnte und meine Probleme auch ernst genommen wurden. Auch mit dem Arbeitswechsel gab es kein Problem und ich wurde trotz allem respektvoll behandelt.
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Sie kümmern sich sehr gut um ihre Mitarbeiter und haben ein offenes Ohr für alle Belange. Mehr Freizeit und Urlaub.Ich fand hier alles top.
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Alles!! tolle Komunikation, Wünsche werden berücksichtigt
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Sie gehen auf persönliche Bedürfnisse und Wünsche ein!
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Hier wird der Mensch gesehen und wertgeschätzt. Ich fühlte mich immer sehr wohl. Jegliche Frage und Anliegen wurde prompt und vor allem unkompliziert geklärt.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Alles Top !
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Gar nichts.
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Bezahlung sollte besser angestuft werden.Ja das liebe Geld ,ich weiss
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Bezahlung sollte besser angestuft werden.Ja das liebe Geld ,ich weiss
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„Schlecht“ ist lediglich die unbeeinflussbare Ausseneinwirkung der Baustelle.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das ist einer der bester Arbeitgeber,dafür ich gearbeitet habe. Der braucht keine Verbesserungsvorschläge.
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Keine. Ihr seid TOP
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Schön wäre noch eine Essenszulage. Ansonsten alles super.
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Keine. Bleiben Sie so wie Sie sind.
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Bessere Kontakte gerade in dieser Zeit. Möglichkeit jemanden an den Hörer zu bekommen,ohne über mehrere Personen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,8

Der am besten bewertete Faktor von me.ga.3 personalservice ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Ich konnte auch spontan noch Urlaub nehmen wenn es meine Einrichtung ebenso genehmigt und hatte kein Ereignis, welches ich wegen der Arbeit verpasst habe.
5
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Es wird auf persönliche Wünsche Rücksicht genommen.
5
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Es wird immer auf die Wünsche geachtet
5
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Durch me.ga3 hatte ich volles Mitbestimmungsrecht hinsichtlich meiner Arbeits- bzw. Einsatzzeit. Wieviele Stunden pro Woche? Wann wollen Sie morgens anfangen? Möchten Sie lieber vormittags oder nachmittags arbeiten?
Außerdem konnte ich frei wählen, wann ich meine Urlaubstage nehme. Normalerweise orientiert sich im Kita-Bereich ein großer Teil der Urlaubstage an vorgegebenen Schließzeiten, den Urlaubszeiten der anderen Kollegen und Kolleginnen, etc.
5
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Wenn mir etwas nicht passt, kann ich es äußern und ich werde immer gehört.
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von me.ga.3 personalservice ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Dazu ist mir nichts bekannt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • me.ga.3 personalservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet me.ga.3 personalservice besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeitenden me.ga.3 personalservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 69 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei me.ga.3 personalservice als eher modern.
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