Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Firmenwagen
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
DiensthandyBüroeinrichtgung
- Inhabergeführtes Unternehmen
- sozial engagiert und übernimmt Verantwortung für die Mitarbeiter
- fairer Umgang mit den Mitarbeitern
- sehr guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen
- spannende und interessante Projekte mit internationalem Bezug
- innovative Produkte
- gute Einarbeitung
- besondere soziale Einstellung, der Mensch steht tatsächlich im Vordergrund
- flache Hierarchien
Ehrliche Umgangsweiseund das unkomplizierte Miteinander. Kurze Entscheidungswege für maximale Umsetzung von Projekten. Auf der privaten Seite hilft der Arbeitsgeber, wenn Probleme da sind wo er kann. Sehr modernes Arbeitsgerät und Büro.
Den Umgang mit seinen Mitarbeitern.
Oftmals kurzfristige Projektannahmen. Langweilig wird es dafür nie.
Am Umgang mit seinen Mitarbeitern sollte.
Der am besten bewertete Faktor von MEV Möbelelemente Vertriebs ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gut ausgestattet Büro.
Schönes modernes Büro, angenehmes Arbeitsumfeld
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MEV Möbelelemente Vertriebs ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
könnte immer mehr sein
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viel Zukunftperspektiven hat man nicht.
