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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 1,4Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,3Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen- Barrierefrei
- Parkplatz
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Positiv hervorzuheben ist das grundsätzlich kollegiale Miteinander im Arbeitsalltag. Viele Kollegen unterstützen sich gegenseitig und finden pragmatische Lösungen für alltägliche Probleme.
Zudem ist die Tätigkeit insgesamt abwechslungsreich und bietet Einblicke in verschiedene Bereiche eines Möbelhauses. Die technische Ausstattung ist zweckmäßig und ermöglicht ein grundsätzlich reibungsloses Arbeiten.
Auch positiv ist der Firmenwagen, der Vollzeitmitarbeitern zur Verfügung steht. Zudem besteht in Absprache eine gewisse Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, insbesondere bei familiären oder privaten Anliegen.
Bei Persönlichen Problemen gehen Sie darauf ein
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kritisch sehe ich insbesondere die teilweise unklare Kommunikation und die nicht immer eindeutigen Zuständigkeiten im Unternehmen. Dadurch entstehen im Arbeitsalltag wiederholt Missverständnisse und zusätzlicher Abstimmungsaufwand.
Zudem werden Verbesserungsvorschläge aus dem Team nur selten strukturiert aufgegriffen, wodurch sich bestehende Abläufe nur langsam weiterentwickeln.
Insgesamt wirkt die Organisation in einigen Bereichen stark personenabhängig statt klar strukturiert.
Weiterbildungs und Aufstiegsmöglichkeiten, der Führungsstil, Veränderungsresistent, Gehalt, Wertschätzung, Work Life Balance
Verbesserungsvorschläge
Aus meiner Sicht würden klarere Kommunikations- und Entscheidungswege im Unternehmen viele Abläufe verbessern. Eine stärkere Struktur bei Zuständigkeiten würde Missverständnisse und doppelte Arbeit reduzieren.
Zudem wäre eine frühzeitigere Einbindung der Mitarbeiter bei Planung und Sonderaufgaben sinnvoll, um Abläufe effizienter zu gestalten und die interne Zusammenarbeit zu verbessern.
Auch eine konsequentere Nutzung von Feedback aus dem Arbeitsalltag könnte helfen, wiederkehrende Probleme nachhaltiger zu lösen.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, verstehen das es Gemeinsam besser läuft
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Möbel Schuster Inh.: Hermann Schuster e.K ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Zusammenhalt unter vielen Kollegen ist gut. Im Arbeitsalltag unterstützt man sich gegenseitig und findet häufig pragmatische Lösungen. Die Zusammenarbeit hängt jedoch stark von den jeweiligen Personen ab.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Möbel Schuster Inh.: Hermann Schuster e.K ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gezielte Karriere- und Weiterbildungsangebote sind im Unternehmen nur sehr eingeschränkt vorhanden. Entwicklungsmöglichkeiten ergeben sich eher durch Eigeninitiative im Tagesgeschäft als durch strukturierte Programme oder klare Förderungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Möbel Schuster Inh.: Hermann Schuster e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Möbel Schuster Inh.: Hermann Schuster e.K schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Möbel Schuster Inh.: Hermann Schuster e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Möbel Schuster Inh.: Hermann Schuster e.K als eher modern.
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